GESTION D’UN PLAN D’EPARGNE RETRAITE OBLIGATOIRE (PERO) ET D’UN PLAN D’EPARGNE ENTREPRISE (PEE) POUR HABITATION MODERNE

Mise en place d'un contrat de retraite supplémentaire relevant du Plan d'Epargne Retraite Obligatoire (PERO) pour l'ensemble du personnel de Partélios Habitat

PARTELIOS HABITAT a besoin de services d'assurance et de pension pour la mise en place d'un contrat de retraite supplémentaire relevant du Plan d'Épargne Retraite Obligatoire (PERO) pour l'ensemble de son personnel. Les offres seront évaluées sur la base de la partie financière (55%) et de la partie technique (45%).

Service d'assurance - Régime collectif de retraite supplémentaire pour les salariés de droit privé à cotisations définies donnant lieu à souscription d'un plan épargne retraite (PER) obligatoire pour les années 2027 à 2030

Vendée Habitat a besoin de services d'assurance pour un régime collectif de retraite supplémentaire à cotisations définies pour les salariés de droit privé, donnant lieu à la souscription d'un plan épargne retraite (PER) obligatoire, pour une durée de 4 ans (2027 à 2030). Les offres seront évaluées sur le prix (12 points) et la valeur technique (8 points).

Mise en place et gestion d'un Plan d'Épargne Retraite Obligatoire (PERO) pour les personnels PROPARCO (filiale du groupe AFD)

L'Agence Française du développement a besoin de services pour la mise en place et la gestion d'un Plan d'Épargne Retraite Obligatoire (PERO) pour les personnels de PROPARCO, sa filiale, pour une durée de 4 ans. Les services seront livrés à Paris. Les offres seront évaluées sur la base du prix et de la qualité, dont les critères et méthodes sont décrits dans le Dossier de Consultation des Entreprises (DCE).

Souscription de contrats de prévoyance collective au bénéfice de l'ensemble du personnel (salariés et fonctionnaires) d'Allier Habitat

ALLIER HABITAT a besoin de services de prévoyance collective pour l'ensemble de son personnel (salariés et fonctionnaires) pour une durée de 6 ans. La prestation est réservée aux entreprises d'assurance, institutions de prévoyance, mutuelles et intermédiaires d'assurance inscrits à l'ORIAS. Les offres seront évaluées sur la base du prix (55%) et de la valeur technique de l'offre (45%).

Marché d’assurances Prévoyance pour le personnel sous statut « privé »

L'OFFICE PUBLIC HABITAT AISNE a besoin de services d'assurance prévoyance pour son personnel sous statut "privé" pour une valeur maximale de 1 300 000 EUR. Le contrat concerne la couverture des salariés de l'OFFICE PUBLIC DE L'HABITAT DE L'AISNE (OPAL). Les offres seront évaluées sur la base du prix (50 points, incluant le taux de cotisation à 42 points et l'engagement tarifaire à 8 points) et de la valeur technique (50 points, incluant le poids des réserves au cahier des clauses particulières et le respect de la grille des prestations à 5 points chacun, et la gestion du contrat à 40 points).