Mise en place et exploitation de solutions RH et paie

Progiciels de gestion pour les établissements publics, les communes et leurs groupements : Acquisition, maintenance, hébergement, prestations associées

SOLURIS (17) a besoin de progiciels de gestion pour les établissements publics, les communes et leurs groupements, incluant l'acquisition, la maintenance, l'hébergement et les prestations associées, pour une durée de 6 ans et une valeur maximale totale de 5,5 millions d'euros. La prestation est divisée en deux lots : le lot 01 concerne la gestion financière, la multi-facturation et les ressources humaines, tandis que le lot 02 porte sur la gestion des administrés.

ERP SIRH

Le COMITE D'ORGANISATION DES JEUX OLYMPIQUES ET PARALYMPIQUES D'HIVER DES ALPES FRANCAISES 2030 a besoin de services pour un Système d'Information des Ressources Humaines (SIRH) incluant la gestion RH, la paie, la gestion du temps et des absences, ainsi que l'onboarding, pour une durée de 4 ans.

Fourniture, hébergement et maintien en conditions opérationnelles de plateformes digitales territoriales et sectorielles permettant de délivrer l'offre de service des acteurs du réseau pour l'emploi de manière ciblée aux candidats et employeurs, afin d'accélérer les recrutements

FRANCE TRAVAIL DGA TECH a besoin de la fourniture, de l'hébergement et du maintien en conditions opérationnelles de plateformes digitales territoriales et sectorielles pour une durée de 4 ans, avec une valeur maximale totale de 22 millions d'euros. L'objectif est de renforcer la lisibilité, la cohérence et l'efficacité de son offre de services en matière d'orientation, de formation, d'accompagnement vers l'emploi et d'appui au recrutement.

Outil de pilotage des risques et de la qualité - Paramétrage et périmètre fonctionnel

Coallia a besoin de services d'implémentation de logiciels pour la mise en place, le paramétrage, le déploiement et l'exploitation d'un outil logiciel de pilotage des risques, de la qualité et de la santé-sécurité au travail (SST) sur une durée de 7 ans, pour une valeur maximale totale de 1 020 000 EUR. Cet outil couvrira 972 dispositifs, 13 régions et 53 départements, pour environ 5 000 utilisateurs, et devra inclure une interface web responsive, le SSO Microsoft Entra ID, la maintenance, le support, la formation et la reprise des données (AGEVAL, BlueKanGo, fichiers bureautiques).

Mise en place d'une plateforme dédiée à l'action sociale du personnel du Département des Deux-Sèvres 2026-2030

Le DÉPARTEMENT DES DEUX-SÈVRES a besoin de services pour la mise en place d'une plateforme dédiée à l'action sociale de son personnel, dans le cadre d'un accord-cadre d'une durée de 4 ans, avec une valeur maximale totale de 544 000 EUR. Les services relèvent de la catégorie des services de données : conseil, développement de logiciels, internet et support système. Les offres seront évaluées sur la base du prix (90,9091 %) et d'une clause environnementale et inclusive (9,0909 %).