Anskaffelse av avtale om programvare for ruteoptimalisering for innsamling av avfall i Oslo

Veiledende kunngjøring om Fagsystem for renovasjon RFI

Romerike Avfallsforedling Iks planlegger anskaffelsen av et fagsystem for renovasjon, som er en tjeneste innen avfallstjenester, med en estimert varighet på 10 år. Kjøper ønsker informasjon fra leverandører for å forberede anskaffelsen.

Markedsdialog - Løsning for tidsregistrering og arbeidsplanlegging

Oslo Kommune, Økonomi- Og Forvaltningsetaten planlegger anskaffelsen av en skybasert løsning for tidsregistrering og arbeidsplanlegging. Formålet er å kartlegge markedet for tilgjengelige løsninger, modenhet og ulike løsningskonsepter. Interessenter bes om å melde sin interesse ved å sende inn en kort presentasjon av sin(e) løsning(er) gjennom KGV-løsningen.

Markedsdialog om fremtidig anskaffelse av bestillingsløsning/e-handelsløsning for Oslo kommune

Oslo Kommune, Økonomi- og Forvaltningsetaten planlegger anskaffelsen av en bestillingsløsning/e-handelsløsning. Leverandører inviteres til å gi skriftlige innspill basert på spørsmålene i det vedlagte dokumentet, som vil danne grunnlag for videre dialog.

Dynamisk innkjøpsordning for leasing og kjøp av renovasjonsbiler til GIR IKS og SOR IKS 2025-2035 - 2.gangsutlysning

Kongsvinger Kommune, på vegne av Glåmdal Interkommunale Renovasjonsselskap (GIR) og Solør Renovasjon IKS (SOR), etablerer en dynamisk innkjøpsordning for leasing og kjøp av renovasjonsbiler, med en maksimal totalverdi på 113,5 millioner kroner over 10 år. Ordningen omfatter primært chassis, påbygg, serviceavtaler og vedlikeholdsavtaler, og skal dekke behovet for renovasjonsbiler i Innlandet.

Dynamisk innkjøpsordning for kjøp av makulering til Oslo kommune

Oslo Kommune Utviklings- Og Kompetanseetaten trenger makuleringstjenester i Oslo, med en maksimal totalverdi på 24 millioner kroner. Anskaffelsen er reservert for virksomheter eller program som har som hovedformål å integrere funksjonshemmede eller vanskeligstilte i arbeidslivet. Kvalifikasjonskrav inkluderer at minst 30% av de ansatte, alternativt de som leverer hovedytelsen, har en funksjonshemming eller er vanskeligstilte, og virksomheten eller programmet har som hovedformål å integrere funksjonshemmede eller vanskeligstilte i arbeidslivet, dokumentert med egenerklæringsskjema og dokumentasjon på vedtektsfestet hovedformål eller signert og datert samarbeidsavtale med NAV.