„Осигуряване на физическа охрана на сгради на ТД на НАП Бургас и ТД на НАП Пловдив и офисите в обхвата им в пет обособени позиции“
Awarded
The competition has ended and a winner has been selected.
Vakttjenester
НАЦИОНАЛНА АГЕНЦИЯ ЗА ПРИХОДИТЕ е изменила договор с Експерт Секюрити ЕООД за осигуряване на физическа невъоръжена охрана на сгради на ТД на НАП Бургас и ТД на НАП Пловдив, както и офисите в обхвата им в Ямбол, Кърджали и Стара Загора. Договорът е на стойност 143 826 евро и е със срок на действие до 30.06.2028 г. или до достигане на максимално допустимите стойности.
Result
- Winner
- Експерт Секюрити ЕООД
- Number of bids
- 0
- Contract value
- €143,826
About the bid
- Contact name
- А. Узунова
- Contact phone
- 056878109
- Contact email
- a.uzunova@ro02.nra.bg
- Address
- бул. КНЯЗ ДОНДУКОВ №52, 1000 гр.София
„Осигуряване на физическа охрана на сгради на ТД на НАП Бургас и ТД на НАП Пловдив и офисите в обхвата им в пет обособени позиции“, както следва: Обособена позиция № 1: „Осигуряване на физическа невъоръжена охрана на административните сгради на ТД на НАП Бургас”; Обособена позиция № 2: „Осигуряване на физическа невъоръжена охрана на административните сгради на офис Ямбол при ТД на НАП Бургас”; Обособена позиция № 3: „Осигуряване на физическа невъоръжена охрана на административните сгради на ТД на НАП Пловдив”; Обособена позиция № 4: „Осигуряване на денонощна физическа невъоръжена охрана на административната сграда на офис Кърджали при ТД на НАП Пловдив”; Обособена позиция № 5: „Осигуряване на денонощна физическа невъоръжена охрана на административната сграда на офис Стара Загора при ТД на НАП Пловдив”. Договорите ще влязат в сила, считано от датата на сключването им, като изпълнението на договорите ще започне след потвърждение от възложителя за осигурено финансиране и представяне от изпълнителя на определената гаранция за изпълнение съгласно чл. 114, ал. 2 от ЗОП, но не по-рано от 26.06.2026 г. за /офис Кърджали/, от 29.06.2026 г. /за офис Стара Загора/ и от 01.07.2026 г. /за ТД на НАП Бургас, офис Ямбол и ТД на НАП Пловдив/, съответно не по-рано от датата следваща приключване изпълнението на действащите към момента договори със същия предмет, в случай на предсрочното им прекратяване. Срокът на действие на договорите е до 30.06.2028 г. или до достигане на максимално допустимите им стойности, в рамките на този срок. Максималната допустима стойност по обособени позиции е както следва: - обособена позиция № 1: „Осигуряване на физическа невъоръжена охрана на административните сгради на ТД на НАП Бургас” – 614 052,00 (шестстотин и четиринадесет хиляди и петдесет и два) лева , съответно 313 959,80 евро( триста и тринадесет хиляди деветстотин петдесет и девет евро и осемдесет евроцента) без ДДС ; - обособена позиция № 2: „Осигуряване на физическа невъоръжена охрана на административните сгради на офис Ямбол при ТД на НАП Бургас” – 159 213,00 (сто петдесет и девет хиляди двеста и тринадесет) лева, съответно 81 404,31 евро (осемдесет и една хиляди четиристотин и четири евро и тридесет и един евроцента) без ДДС; - обособена позиция № 3: „Осигуряване на физическа невъоръжена охрана на административните сгради на ТД на НАП Пловдив” – 318 426,00 (триста и осемнадесет хиляди четиристотин двадесет и шест) лева, съответно 162 808,63 евро (сто шестдесет и две хиляди осемстотин и осем евро и шестдесет и три евроцента) без ДДС; - обособена позиция № 4: „Осигуряване на денонощна физическа невъоръжена охрана на административната сграда на офис Кърджали при ТД на НАП Пловдив” – 281 300,00 (двеста осемдесет и една хиляди и триста) лева, съответно 143 826,41 евро (сто четиридесет и три хиляди осемстотин двадесет и шест евро и четиридесет и един евроцента) без ДДС; - обособена позиция № 5: „Осигуряване на денонощна физическа невъоръжена охрана на административната сграда на офис Стара Загора при ТД на НАП Пловдив” - 281 300,00 (двеста осемдесет и една хиляди и триста) лева, съответно 143 826,41 евро (сто четиридесет и три хиляди осемстотин двадесет и шест евро и четиридесет и един евроцента) без ДДС;
Custom Assessment Criteria
Start a free trial to ask your own questions about the tender and get AI-generated answers.
Award Criteria
Description
Икономически най-изгодната оферта се определя въз основа на критерий „най-ниска цена“ – най-ниска месечна абонаментна вноска в лева без ДДС, включваща стойността за извършване физическа невъоръжена охрана на обекта/ите на съответната обособена позиция, както и други съпътстващи разходи, свързани с качественото изпълнение на поръчката, в съответствие с изискванията, посочени от Възложителя за всяка обособена позиция. Месечната абонаментна вноска (МАВ) без ДДС се формира по следния начин: МАВ = 11 х (МРЗ + МОД х ОСР %) + ДР, където: МРЗ - минимална работна заплата за страната в лева = 1077,00 лв.– нормативно установена; МОД - минимален осигурителен доход за страната в лева = 1077,00 лв.– нормативно установен; ОСР - осигуровки за сметка на работодателя в % = 19,22 % – нормативно установени; ДР – други разходи, т. е. всички останали необходимо-присъщи разходи за реализиране на поръчката – оферира се от участника! Стойността на оферираните от участника други разходи (ДР) следва да е минимум 1,00 лв., съответно 0,51 евро.
Evaluation Method
Оценяване и класиране за всяка обособена позиция на подадените ценови предложения ще се извърши на база нормативно установени към деня на откриване на настоящата обществена поръчка минимална работна заплата за страната (МРЗ), минимален осигурителен доход (МОД) и процент на дължимите от работодателя осигуровки (ОСР). Класирането на участниците се извършва за всяка обособена позиция поотделно, като на първо място се класира участникът, който е предложил „най-ниска цена“ – най-ниска месечна абонаментна вноска без ДДС за съответната обособена позиция. В случай че две или повече оферти са равни, класирането на същите се извършва, съгласно чл. 58, ал. 3 от ППЗОП.
Description
Икономически най-изгодната оферта се определя въз основа на критерий „най-ниска цена“ – най-ниска месечна абонаментна вноска в лева без ДДС, включваща стойността за извършване физическа невъоръжена охрана на обекта/ите на съответната обособена позиция, както и други съпътстващи разходи, свързани с качественото изпълнение на поръчката, в съответствие с изискванията, посочени от Възложителя за всяка обособена позиция. Месечната абонаментна вноска (МАВ) без ДДС се формира по следния начин: МАВ = 3 х (МРЗ + МОД х ОСР %) + ДР, където: МРЗ - минимална работна заплата за страната в лева = 1077,00 лв.– нормативно установена; МОД - минимален осигурителен доход за страната в лева = 1077,00 лв.– нормативно установен; ОСР - осигуровки за сметка на работодателя в % = 19,22 % – нормативно установени; ДР – други разходи, т. е. всички останали необходимо-присъщи разходи за реализиране на поръчката – оферира се от участника! Стойността на оферираните от участника други разходи (ДР) следва да е минимум 1,00 лв., съответно 0,51 евро.
Evaluation Method
Оценяване и класиране за всяка обособена позиция на подадените ценови предложения ще се извърши на база нормативно установени към деня на откриване на настоящата обществена поръчка минимална работна заплата за страната (МРЗ), минимален осигурителен доход (МОД) и процент на дължимите от работодателя осигуровки (ОСР). Класирането на участниците се извършва за всяка обособена позиция поотделно, като на първо място се класира участникът, който е предложил „най-ниска цена“ – най-ниска месечна абонаментна вноска без ДДС за съответната обособена позиция. В случай че две или повече оферти са равни, класирането на същите се извършва, съгласно чл. 58, ал. 3 от ППЗОП.
Description
Икономически най-изгодната оферта се определя въз основа на критерий „най-ниска цена“ – най-ниска месечна абонаментна вноска в лева без ДДС, включваща стойността за извършване физическа невъоръжена охрана на обекта/ите на съответната обособена позиция, както и други съпътстващи разходи, свързани с качественото изпълнение на поръчката, в съответствие с изискванията, посочени от Възложителя за всяка обособена позиция. Месечната абонаментна вноска (МАВ) без ДДС се формира по следния начин: МАВ = 6 х (МРЗ + МОД х ОСР %) + ДР, където: МРЗ - минимална работна заплата за страната в лева = 1077,00 лв.– нормативно установена; МОД - минимален осигурителен доход за страната в лева = 1077,00 лв.– нормативно установен; ОСР - осигуровки за сметка на работодателя в % = 19,22 % – нормативно установени; ДР – други разходи, т. е. всички останали необходимо-присъщи разходи за реализиране на поръчката – оферира се от участника! Стойността на оферираните от участника други разходи (ДР) следва да е минимум 1,00 лв., съответно 0,51 евро.
Evaluation Method
Оценяване и класиране за всяка обособена позиция на подадените ценови предложения ще се извърши на база нормативно установени към деня на откриване на настоящата обществена поръчка минимална работна заплата за страната (МРЗ), минимален осигурителен доход (МОД) и процент на дължимите от работодателя осигуровки (ОСР). Класирането на участниците се извършва за всяка обособена позиция поотделно, като на първо място се класира участникът, който е предложил „най-ниска цена“ – най-ниска месечна абонаментна вноска без ДДС за съответната обособена позиция. В случай че две или повече оферти са равни, класирането на същите се извършва, съгласно чл. 58, ал. 3 от ППЗОП.
Description
Икономически най-изгодната оферта се определя въз основа на критерий „най-ниска цена“ – най-ниска месечна абонаментна вноска в лева без ДДС, включваща стойността за извършване физическа невъоръжена охрана на обекта/ите на съответната обособена позиция, както и други съпътстващи разходи, свързани с качественото изпълнение на поръчката, в съответствие с изискванията, посочени от Възложителя за всяка обособена позиция. Месечната абонаментна вноска (МАВ) без ДДС се формира по следния начин: МАВ = 5 х (МРЗ + МОД х ОСР %) + ДР, където: МРЗ - минимална работна заплата за страната в лева = 1077,00 лв.– нормативно установена; МОД - минимален осигурителен доход за страната в лева = 1077,00 лв.– нормативно установен; ОСР - осигуровки за сметка на работодателя в % = 19,22 % – нормативно установени; ДР – други разходи, т. е. всички останали необходимо-присъщи разходи за реализиране на поръчката – оферира се от участника! Стойността на оферираните от участника други разходи (ДР) следва да е минимум 1,00 лв., съответно 0,51 евро.
Evaluation Method
Оценяване и класиране за всяка обособена позиция на подадените ценови предложения ще се извърши на база нормативно установени към деня на откриване на настоящата обществена поръчка минимална работна заплата за страната (МРЗ), минимален осигурителен доход (МОД) и процент на дължимите от работодателя осигуровки (ОСР). Класирането на участниците се извършва за всяка обособена позиция поотделно, като на първо място се класира участникът, който е предложил „най-ниска цена“ – най-ниска месечна абонаментна вноска без ДДС за съответната обособена позиция. В случай че две или повече оферти са равни, класирането на същите се извършва, съгласно чл. 58, ал. 3 от ППЗОП.
Description
Икономически най-изгодната оферта се определя въз основа на критерий „най-ниска цена“ – най-ниска месечна абонаментна вноска в лева без ДДС, включваща стойността за извършване физическа невъоръжена охрана на обекта/ите на съответната обособена позиция, както и други съпътстващи разходи, свързани с качественото изпълнение на поръчката, в съответствие с изискванията, посочени от Възложителя за всяка обособена позиция. Месечната абонаментна вноска (МАВ) без ДДС се формира по следния начин: МАВ = 5 х (МРЗ + МОД х ОСР %) + ДР, където: МРЗ - минимална работна заплата за страната в лева = 1077,00 лв.– нормативно установена; МОД - минимален осигурителен доход за страната в лева = 1077,00 лв.– нормативно установен; ОСР - осигуровки за сметка на работодателя в % = 19,22 % – нормативно установени; ДР – други разходи, т. е. всички останали необходимо-присъщи разходи за реализиране на поръчката – оферира се от участника! Стойността на оферираните от участника други разходи (ДР) следва да е минимум 1,00 лв., съответно 0,51 евро.
Evaluation Method
Оценяване и класиране за всяка обособена позиция на подадените ценови предложения ще се извърши на база нормативно установени към деня на откриване на настоящата обществена поръчка минимална работна заплата за страната (МРЗ), минимален осигурителен доход (МОД) и процент на дължимите от работодателя осигуровки (ОСР). Класирането на участниците се извършва за всяка обособена позиция поотделно, като на първо място се класира участникът, който е предложил „най-ниска цена“ – най-ниска месечна абонаментна вноска без ДДС за съответната обособена позиция. В случай че две или повече оферти са равни, класирането на същите се извършва, съгласно чл. 58, ал. 3 от ППЗОП.
Qualification requirements
Found no qualification requirements in the contract notice.
Previous Contract Winners
Start a free trial to see who has won similar tenders for this buyer.
See the full notice
- Contracting authority
- НАЦИОНАЛНА АГЕНЦИЯ ЗА ПРИХОДИТЕ
- Title
- „Осигуряване на физическа охрана на сгради на ТД на НАП Бургас и ТД на НАП Пловдив и офисите в обхвата им в пет обособени позиции“
- Type
- Main code
- Supplemental codes
- Location
- Burgas, Yambol, Plovdiv, Kardzhali, Stara Zagora
No supplemental codes from buyer…