Skole- og barnehageadministrativt system

Anskaffelse av HRM-system for BIR-konsernet

BIR AS trenger en helhetlig, skybasert HRM-løsning med tilhørende implementerings-, integrasjons-, migrerings- og forvaltningstjenester for BIR-konsernet over 3 år, med en maksimal totalverdi på 10 millioner kroner.

Samlet system for økonomi, HR og lønn – med tilhørende tjenester

Akershus kollektivterminaler (AKT) trenger et samlet system for økonomi, HR og lønn, med tilhørende tjenester, over 3 år. Tjenestene skal leveres i Oslo.

Systemstöd för skoladministration (On-prem) Specialpedagogiska skolmyndigheten (SPSM) 2

Specialpedagogiska Skolmyndigheten behöver systemstöd för skoladministration, med ett maximalt totalt kontraktsvärde på 4 miljoner svenska kronor. Tjänsterna omfattar datatjänster såsom rådgivning, programvaruutveckling, internet och systemstöd.

Anskaffelse av løsning for turnus- og arbeidstidsregistrering

Ringerike Kommune trenger en felles skybasert løsning for turnus- og arbeidstidsregistrering som skal brukes av alle sektorer i kommunen over 10 år. Løsningen skal understøtte en helhetlig og effektiv forvaltning av arbeidstid, redusere dobbeltregistreringer, sikre lik praksis og forenkle administrative prosesser, med gode muligheter for integrasjoner og automatisering, samtidig som krav til sikkerhet, personvern og moderne IT-arkitektur ivaretas. Løsningen skal være brukervennlig og tilgjengelig for ansatte og ledere, uavhengig av arbeidsflate eller funksjonsevne, og gi tydelig veiledning i tråd med gjeldende regelverk.

Helhetlig og kunnskapsbasert grunnlag for revidering og oppfølging av regional plan for likestilling, inkludering og mangfold (LIM-planen)

Agder fylkeskommune trenger konsulenttjenester for å utvikle et oppdatert, helhetlig og kunnskapsbasert grunnlag for revidering og oppfølging av regional plan for likestilling, inkludering og mangfold (LIM-planen) i Agder, med en maksimal totalverdi på 500 000 kroner. Kunnskapsgrunnlaget skal identifisere status, utfordringer og utviklingstrekk i regionen, og gi et solid grunnlag for prioriteringer, mål og tiltak i planarbeidet.