Prestations de convoi funéraire

La Mairie ELBEUF SUR SEINE a besoin de services de convoi funéraire pour un accord-cadre d'une durée de 4 ans. Les prestations comprennent la mise à disposition de porteurs qualifiés, la mise en bière, le transport et le portage du cercueil jusqu'au lieu d'inhumation ou de crémation, le respect du protocole et des consignes de sécurité, ainsi que la prestation de maître de cérémonie pour accompagner les familles et coordonner les intervenants. Les services seront livrés en Seine-Maritime. Les critères de sélection incluent une assurance de responsabilité civile, la déclaration des effectifs moyens annuels et l'importance du personnel d'encadrement sur les trois dernières années, le chiffre d'affaires global et spécifique aux prestations du marché sur les trois derniers exercices (2023-2024-2025), des attestations de régularité fiscale et Urssaf, le Kbis de l'établissement, les titres et diplômes, et une liste des principales prestations similaires exécutées au cours des 3 dernières années (2023-2024-2025).

Marché de transport de corps à visage découvert et de fourniture de housse prescrits par les autorités judiciaires des ressorts des cours d'appel de METZ et de NANCY

CA Nancy a besoin de services de transport de corps à visage découvert et de fourniture de housses pour les juridictions des ressorts des cours d'appel de METZ et de NANCY, pour une valeur maximale totale de 1 060 000 EUR. Les services seront livrés dans les départements de Meurthe-et-Moselle, Moselle, Meuse et Vosges. Les offres seront évaluées sur la valeur technique (31,5789% et 26,3158%), la valeur financière (15,7895% et 21,0526%) et la performance environnementale (5,2632%).

DELEGATION DE SERVICE PUBLIC CONSTRUCTION ET EXPLOITATION DU CREMATORIUM

La Mairie de Cavaillon a besoin de services de crémation pour la construction et l'exploitation d'un crématorium communal dans le Vaucluse, via une concession de service public d'une durée de 25 à 30 ans, avec une valeur maximale estimée à 22 millions d'euros. Les critères d'attribution sont la valeur technique en termes de qualité architecturale et fonctionnelle, la proposition financière en matière d'investissement et la durée du contrat, ainsi que la qualité du service en matière d'exploitation.

Mission de maîtrise d'œuvre pour la création d'un cimetière communal paysager à Saint-Avertin

La Ville de Saint-Avertin a besoin de services d'ingénierie et de conseil pour la création d'un cimetière communal paysager à Saint-Avertin, dans l'Indre-et-Loire, dans le cadre d'un accord-cadre d'une durée de 4 ans. Les offres seront évaluées sur la base de la valeur technique (60 %) et du prix des prestations (40 %).

Entretien des espaces verts dans les cimetières Grenoblois - Marché réservé aux structures d'insertion professionnelle

La VILLE DE GRENOBLE a besoin de services d'entretien des espaces verts dans les cimetières Saint-Roch et Grand Sablon, pour un accord-cadre d'une durée de 1 an, avec une valeur maximale totale estimée à 480 000 EUR. Les prestations comprennent l'entretien des inter-tombes et des concessions municipales, le désherbage, la taille des arbustes, la coupe ou l'arrachage des ligneux, la maîtrise du lierre, des interventions ponctuelles de débroussaillage, et la gestion des espèces exotiques envahissantes. Ce marché est réservé aux structures d'insertion professionnelle. Les critères d'attribution sont la qualité (60%, répartie entre les moyens humains en insertion professionnelle (10%), le protocole de réalisation (15%), les matériels et la sécurité (15%), le pilotage et le suivi (10%), et l'organisation environnementale (10%)) et le prix (40%). Les exigences de qualification incluent une copie valide de la convention liant la structure à l'État en tant que structure d'insertion par l'activité économique, ou un justificatif prouvant que la structure emploie au minimum 50% de travailleurs défavorisés, une déclaration appropriée de banques ou une preuve d'assurance pour les risques professionnels, une déclaration indiquant l'outillage, le matériel et l'équipement technique disponible, une déclaration indiquant les effectifs moyens annuels et l'importance du personnel d'encadrement des trois dernières années, une déclaration sur l'honneur justifiant que le candidat n'entre dans aucun des cas d'interdiction de soumissionner, une déclaration concernant le chiffre d'affaires global et celui relatif aux prestations objet du contrat des trois derniers exercices, et une liste des principales prestations effectuées au cours des trois dernières années.