Mise à disposition de personnel intérimaire

La SPL D'un point à l'autre a besoin de services de mise à disposition de personnel intérimaire, principalement des conducteurs de transport de voyageurs, pour une durée de 6 ans, avec une valeur maximale estimée à 1,8 million d'euros. Les services seront fournis dans le Tarn et l'Aveyron.

Marché de prestations de ressources humaines externes et de recrutement

Coallia a besoin de services de ressources humaines externes et de recrutement pour un accord-cadre mono-attributaire à bons de commande, sans montant minimum, d'une durée de 2 ans, renouvelable deux fois un an, soit 4 ans maximum, avec une valeur totale maximale estimée à 50 millions d'euros. Ces services sont destinés à l'ensemble de ses 972 établissements et dispositifs répartis dans 53 départements en France. Le marché est divisé en 5 lots : travail temporaire - intérim multi-métiers ; cabinets de recrutement CDD/CDI ; management de transition ; plateforme de gestion des vacataires CDD (métiers du soin et socio-éducatifs, urgences < 48h) ; plateforme de mise en relation avec des professionnels indépendants (IDE, ES, animateurs..., urgences < 48h).

Mise à disposition de personnels intérimaires pour les années 2027 à 2030

ALLIER HABITAT a besoin de services de mise à disposition de personnel intérimaire pour une durée de 4 ans (2027 à 2030) dans le département de l'Allier. Ces services sont destinés à remplacer temporairement des salariés absents (congé maladie, maternité, parental, accident du travail, etc.), à répondre à des besoins occasionnels ou saisonniers (accroissement temporaire d'activité) ou à pallier une vacance temporaire d'emploi. Les offres seront évaluées sur la valeur technique (50%), le prix des prestations (40%) et le développement durable (10%).

Prestations de mise a disposition de personnel pour le remplacement temporaire d'agents de la Ville de Rennes, de Rennes Métropole, du CCAS de Rennes et de la Caisse des écoles

La Ville de Rennes, Rennes Métropole, le CCAS de Rennes et la Caisse des écoles ont besoin de services de mise à disposition de personnel pour le remplacement temporaire d'agents, via un accord-cadre d'une durée de 2 ans, avec une valeur maximale estimée à 680 000 EUR hors taxes pour la durée totale du marché. Le montant maximum pour la période initiale de 2 ans est de 460 000 EUR hors taxes, réparti entre la Ville de Rennes (350 000 EUR), Rennes Métropole (80 000 EUR) et le CCAS de Rennes (30 000 EUR). Les montants seront identiques pour chaque période de reconduction, portant le montant maximum total à 920 000 EUR hors taxes. Ce marché est réservé aux structures d'insertion par l'activité économique ou équivalentes employant au moins 50 % de travailleurs défavorisés. Les critères d'attribution sont la valeur technique (55 %, incluant le processus de sélection et de formation du personnel à 25 %, les modalités d'organisation à 20 % et les actions en cas de dysfonctionnements à 10 %), le prix des prestations (25 %), les performances en matière de protection de l'environnement (10 %) et la performance à caractère social (10 %).

PRESTATION DE MISE A DISPOSITION DE PERSONNEL INTERIMAIRE POUR LES BESOINS DE SAVOIE DECHETS

SAVOIE DECHETS a besoin de services de mise à disposition de personnel intérimaire pour un accord-cadre d'une durée de 3 ans, avec un maximum de 600 000 euros hors taxes. Les prestations seront réglées par des prix unitaires et seront exécutées par la conclusion de marchés subséquents. Les services sont à livrer en Savoie.