Anskaffelse av Bemanningssystem
Publisert frist passert
Den publiserte fristen er passert. Ved flerfasekonkurranser kan en senere tilbudsfrist fortsatt gjelde — sjekk kunngjøringen eller portalen for gjeldende fase.
Programvare - Data og analyse
Kystverket trenger et bemanningssystem som gir oversikt over ansattes kompetanse, fartstid, arbeidstid og skiftplan for en kontraktsperiode på 10 år. Systemet skal være digitalt og felles for alle seksjonens lokasjoner, inkludert 5 hovedfartøy og 10 baser på land, med ca. 150 faste ansatte og midlertidige ansatte etter behov. Systemet må gi god oversikt over den enkeltes kompetanse og planlagte arbeidstid, samt arbeidslagenes sammensatte kompetanse, for å identifisere kompetanse- og bemanningshull. Det er ingen spesifikke kvalifikasjonskrav utover registrering i et foretaksregister eller handelsregister i leverandørens medlemsstat.
Om anbudet
- Kontakt navn
- Mette Dybvik
- Kontakt telefon
- +47 07847
- Kontakt e-post
- mette.dybvik@kystverket.no
- Adresse
- Sorenskriver Bulls gate 3, 6002 ÅLESUND
Kystverket skal anskaffe et bemanningssystem som gir oversikt over ansattes kompetanse, fartstid, arbeidstid og skiftplan mm. Kystverket trenger et godt digitalt bemanningssystem som gir en god kompetanseoversikt på alle ansatte i de forskjellige lokasjonene, slik at vi enkelt kan holde oversikt på utdanning, kurs, kompetanse, skiftsammensetning og arbeidstid.Hovedtrekkene i prosedyrenPer i dag gjøres dette gjennom DFØ HR, Gat, Educatia, Kystsak, Webcruiter, Trello, Outlook og Excel. I tillegg er det ulik praksis fra rådgiver til rådgiver rundt hvilken struktur man best følger opp, noe som gir ulik behandling av like saker fra ansatt til ansatt. Dette gjør at vi mangler et totalbilde over dagens situasjon, og fremtiden. Det er tidkrevende å sammenstille informasjonen vi trenger for å ta beslutninger. Seksjonen trenger et godt digitalt bemanningssystem som er felles for hele seksjonen, og kan benyttes til alle lokasjoner. Programmet må gi god oversikt over den enkeltes kompetanse og planlagte arbeidstid, samt gi oversikt og over arbeidslagenes/skiftenes sammensatte kompetanse, slik at vi lett kan identifisere kompetanse- og bemanningshull og sette inn riktige ressurser til riktig sted. Seksjonen består av ca. 15 lokasjoner (5 hovedfartøy og 10 baser på land med tilhørende arbeidsfartøy), og ca. 150 faste ansatte, pluss til enhver tid midlertidige ansatte etter behov. Administrativt består seksjonen av 4 personer. De ansatte sorterer under ulike regelverk, både Arbeidsmiljøloven og Skipssikkerhetsloven, i tillegg til Statsansatteloven. De ansatte arbeider for tiden basert på årsverk (1950 timer) fordelt på arbeidsperioder på 2, 3 og 4 uker.
Egne vurderingskriterier
Start gratis prøveperiode for å stille egne spørsmål om anbudet og få KI-genererte svar.
Tildelingskriterier
Fant ingen tildelingskriterier i konkurransekunngjøringen.
Kvalifikasjonskrav
Beskrivelse
Leverandør er registrert i et foretaksregister eller et handelsregister i medlemsstaten som leverandøren er etablert i. Som beskrevet i bilag XI til direktiv 2014/24/EU; leverandører fra visse medlemsstater kan være nødt til å oppfylle andre krav i nevnte bilag.
Dokumentasjonskrav
Ikke spesifisert.
Tidligere kontraktsvinnere
Start gratis prøveperiode for å se hvem som har vunnet lignende anbud hos denne oppdragsgiveren.
Se hele utlysningen
- Innkjøper
- Kystverket
- Tittel
- Anskaffelse av Bemanningssystem
- Type
- Hovedkode
- Tilleggskoder
- Varighet
- 120 måneder