e-HRM- en Payrolloplossing
- Deadline
- Nov 16,10 days left
- Award
- Demonstratie (met use cases) 25% and 3 more
Brief
Senzer heeft een aanbesteding uitgeschreven voor de beschikbaarstelling, implementatie, ingebruikname, ondersteuning en doorontwikkeling van een toekomstbestendige e-HRM- en payrolloplossing voor een periode van 5 jaar, met een geschatte totale waarde van €3.715.000. Het doel is de continuïteit van de personeels- en salarisadministratie te waarborgen en de HR-dienstverlening en digitale bedrijfsvoering te verbeteren door middel van standaardisatie, digitalisering en beheersbare HR- en payrollprocessen, met een focus op juiste, tijdige en controleerbare salarisverwerking. De gunningscriteria zijn Dienstverlening en samenwerking (30%), Implementatieplan (15%), Demonstratie (met use cases) (25%), Programma van wensen (10%) en Prijs (20%).
IT- drift og vedlikehold
Custom Assessment Criteria
Get answers to your bid/no-bid criteria
Set them up once and Cobrief answers them in every tender
Will you bid?
The agent sets up the bid and writes the first draft. Free for 14 days.
Award Criteria
Description
Zie beschrijvend document.
Source
No source found in the documents. Check the weight against the tender documents.
Description
Zie beschrijvend document.
Source
No source found in the documents. Check the weight against the tender documents.
Description
Zie beschrijvend document.
Source
No source found in the documents. Check the weight against the tender documents.
Description
Zie beschrijvend document.
Source
No source found in the documents. Check the weight against the tender documents.
Description
Zie beschrijvend document.
Source
No source found in the documents. Check the weight against the tender documents.
Previous winners
Who are you up against?
The suppliers who have won similar contracts at Senzer
From the notice
Deze aanbesteding heeft als doel het selecteren van één Opdrachtnemer voor de beschikbaarstelling, implementatie, ingebruikname, ondersteuning en doorontwikkeling van een toekomstbestendige e-HRM- en payrolloplossing voor Senzer. Met deze aanbesteding wil Senzer de continuïteit van de personeels- en salarisadministratie borgen en tegelijkertijd een structurele verbetering realiseren van de HR-dienstverlening en digitale bedrijfsvoering. De oplossing moet Senzer ondersteunen bij het verder standaardiseren, digitaliseren en beheersbaar inrichten van HR- en payrollprocessen. Daarbij is een juiste, tijdige en controleerbare salarisverwerking een essentieel uitgangspunt. €3.715.000, - (gehele looptijd, inclusief herzieningsclausule)
Contact
Tim van den Reekt.vandenreek@senzer.nl- CompetitionType
- 72000000Main codeIT services: consulting, software development, Internet and support
- 48000000Software package and information systems72260000Software-related services79211110Payroll management services