Intensjonskunngjøring - Jobb for unge - aktivitet for eldre

Om anbudet

Oppdragsbeskrivelse

Intensjonskunngjøring: Planlagt inngåelse av avtale uten konkurranseOppdragsgiver: Lier kommunePlanlagt leverandør: Generasjon MKort om avtalen: Lier kommune har til intensjon å inngå kontrakt med Generasjon M for et samarbeid om å øke aktivitetstilbudet for eldre, skape deltidsjobber for lokale ungdommer i alderen 14-20 år, samt skape meningsfylte generasjonsmøter for kommunens innbyggere. Kontraktens varighet er tre (3) år med mulighet for forlengelse i ett (1) år. Beskrivelse av anskaffelsenLier kommune har til intensjon å inngå avtale med Generasjon M for et samarbeid om å øke aktivitetstilbudet for eldre og samtidig skape deltidsjobber for lokale ungdommer i alderen 14-20 år. Dette skal skape meningsfylte generasjonsmøter med hensikt å forebygge utenforskap blant unge og øke aktiviteten og livskvaliteten for eldre. Tiltaket innebærer rekruttering og opplæring av ungdom, planlagte besøk hos eldre og/eller personer med funksjonsnedsettelse i kommunens tjenester, samt dokumentasjon og måling av effekter gjennom prosjektperioder. Generasjon M er en sosialentreprenør og et ideelt selskap med fokus på å skape sosial effekt. Oppdragsgiver har i dag ingen tilsvarende tjeneste, og tjenester utført under denne kontrakt vil dermed være et supplement til øvrig aktivitetstilbud fra oppdragsgiver. Begrunnelse for direkte anskaffelseLier kommune vurderer at anskaffelsen gjelder helse- og sosialtjenester under terskelverdi, og det er derfor ikke krav om kunngjøring av konkurransen. Kommunen må likevel følge anskaffelsesregelverkets grunnleggende prinsipper, jfr. LOA § 4, og sikre at anskaffelsen skjer på markedsmessige vilkår. For å ivareta åpenhet og gi andre leverandører mulighet til å melde interesse, publiseres denne intensjonskunngjøringen. Generasjon M er valgt fordi de tilbyr en helhetlig, egenutviklet metodikk som per i dag ikke finnes med tilsvarende innhold, struktur eller dokumenterte resultater hos andre leverandører. Modellen deres kombinerer rekruttering, opplæring og arbeidsgiveransvar for ungdom, systematisk aktivitet for eldre og effektmåling av både ungdom og eldre. Etter en vurdering av markedet og dialog med andre kommuner som har vært i tilsvarende prosesser, fant kommunen ut av at det kun var Generasjon M som kan oppfylle alle behov og krav. Kommunen ønsker å etablere et aktivitetstilbud ved institusjoner, omsorgsboliger og bofellesskap som fremmer dialog og aktivitet på tvers av generasjoner. For beboere i sykehjem og omsorgsboliger vil dialog og aktivitet med ungdom bidra til glede og gode øyeblikk, og også gi mulighet for å skape mestring og mening i form av utveksling av både erfaringer og historier. Kommunen ønsker også at flere ungdommer blir kjent med de kommunale helsetjenestene. Kommunen ønsker at det er lokal ungdom som rekrutteres inn til dette arbeidet. Å gi ungdom mulighet for deltidsjobb gir ikke bare gevinst i form av rekruttering, men også stor gevinst for den enkelte ungdom. Samtidig vil kommunen at dette tilbudet skal være en del av det forebyggende arbeidet rettet mot ungdom. Det er også ønskelig for kommunen med systematisk måling av effekten for både beboere, ansatte og ungdommene gjennom prosjektperioden. Beskrivelse av omfang og varighetInntil 24 ungdommer får tilbud om deltidsarbeid, fire timer annenhver uke i inntil tre (3) år. Rekrutteringsprosessen kan starte i februar 2026 og ungdommene kan være i arbeid fra april samme år. Virksomheter i kommunalområdet helse, omsorg og velferd vil tilby arbeidsplassene for ungdommene. Ungdommene skal ikke utføre helsefaglig arbeid, men skal skape aktiviteter og sosiale møteplasser for beboerne. Dette skal gjøres på beboernes premisser. Ungdommene omfattes av taushetsplikt. Finansiering og betaling Totale kostander for prosjektet er NOK 1 600 000,- pr. år, totalt 4 800 000- beregnet over 3 år. Det er søkt om tilskudd fra Sparebank 1 Stiftelsen for medfinansiering av kommunens kjøp av tjenester fra Generasjon M. Dette innebærer at stiftelsen finansierer 50 % av de totale kostnadene for 3-års perioden. Stiftelsens kostnader er fordelt som følger:År 1: Kr. 1 440 000,- (90 %)År 2: Kr.    800 000,- (50 %)År 3: Kr.    160 000,- (10 %)Stiftelsen er ikke part i avtalen mellom Lier kommune og Generasjon M. Tilskuddet muliggjør et større omfang av prosjektet enn hva kommunen kunne ha finansiert alene, men påvirker ikke den anskaffelsesrettslige vurderingen og ikke en del av ytelsen som anskaffes fra Generasjon M. Kontraktens varighet og karensperiodeKontraktens varighet vil være fra signeringsdato og gjelde i 3 år. Oppdragsgiver forbeholder seg mulighet til å ta ut opsjon på 1 år. Karensperioden er satt til 10 dager regnet fra publiseringsdato. Eventuelle innsigelser på kontraktstildeling må meldes innen denne datoen i Mercell.

Kontaktinformasjon

Kontakt navn

Elisabeth Wee Kleven

Kontakt telefon

32220100

Kontakt e-post

elisabeth.wee.kleven@lier.kommune.no

Adresse

Vestsideveien 2, 3401 LIER

Fant ingen tildelingskriterier i konkurransekunngjøringen.

Fant ingen kvalifikasjonskrav i konkurransekunngjøringen.

Se hele utlysningen