Ledarutveckling, grupputveckling och organisationskultur

Botkyrka kommun behöver konsulttjänster inom utveckling av organisationskultur, grupp-, individ- och ledarutveckling genom en ramavtal med ett maximalt totalvärde på 20 miljoner kronor. Tjänsterna ska levereras i Stockholms län. Starck & Partner AB har kontraktet idag. Tilldelningskriteriet är bästa förhållande mellan pris och kvalitet.

Utvecklingsprogram för förvaltnings- och bolagschefer inom Stockholms stad

Stadsledningskontoret behöver ett utvecklingsprogram för Stockholms stads förvaltnings- och bolagschefer, med ett maximalt totalt kontraktsvärde på 2,5 miljoner kronor. Syftet är att stärka chefernas förmåga att leda i en komplex och föränderlig verklighet, samt att bidra till utvecklingen av dem som enskilda ledare och som grupp för att främja framdrift och helhetssyn i staden. Tjänsterna ska levereras i Stockholms län. Tilldelningskriteriet är bästa förhållande mellan pris och kvalitet.

Chefs- och ledarskapsutveckling, Utvecklande ledarskap samt Grupputveckling

Lantmäteriet behöver tjänster för chefs- och ledarskapsutveckling, Utvecklande ledarskap samt grupputveckling genom ett ramavtal med en maximal totalvärde på 5 miljoner kronor. Upphandlingen är uppdelad i tre anbudsområden: Chefs- och ledarskapsutveckling, Utvecklande ledarskap (UL) och Grupputveckling. Tjänsterna ska levereras i Gävleborgs län och Stockholms län. HumaNova Utbildning Aktiebolag har liknande kontrakt idag.

Barn- och elevregister

Ale kommun behöver ett barn- och elevregister med ett maximalt totalt värde på 10 miljoner SEK. Leveransen avser programvara för tidsplanering och produktion och ska ske i Västra Götalands län. Tilldelningskriteriet är pris.

Dynamiskt inköpssystem av leasingfordon

Ale kommun upprättar ett dynamiskt inköpssystem för leasingfordon med ett maximalt totalt kontraktsvärde på 20 miljoner svenska kronor. Inköpssystemet avser leverans av personbilar i Västra Götalands län.