Muutosturvavalmennukset

Vammaispalvelulain mukaiset valmennuspalvelut Pirkanmaan hyvinvointialueen ja Etelä-Pohjanmaan hyvinvointialueen palvelutarpeisiin

Etelä-Pohjanmaan ja Pirkanmaan hyvinvointialueet tarvitsevat vammaispalvelulain mukaisia valmennuspalveluja kahden vuoden sopimuskaudelle, jota seuraa toistaiseksi voimassa oleva optiokausi. Hankinnan vuosiarvo on yhteensä 150 000 euroa, josta Pirkanmaan osuus on 100 000 euroa ja Etelä-Pohjanmaan 50 000 euroa; ilmoitettu enimmäisarvo on 600 000 euroa. Palvelut tuotetaan alueiden asiakkaille, ja niihin kuuluvat viittomakielen ja tukiviittomien opetus, vaihtoehtoisten kommunikaatiokeinojen ohjaus sekä muuttovalmennus yksilö- ja ryhmämuotoisesti. Valmennuksella vahvistetaan vammaisten henkilöiden itsenäisen elämän taitoja ja voimavaroja sekä tuetaan läheisten osallistumista asiakkaan valmennuksen tavoitteiden saavuttamiseksi. Palveluntuottajan on täytettävä tarjouspyynnön osaamista, pätevyyttä sekä lain ja rekisteröinnin edellyttämiä kelpoisuuksia koskevat vaatimukset. Palveluntuottajat valitaan aluekohtaisiin rekistereihin halvimman hinnan perusteella.

Kirkkonummen, Vihdin ja Siuntion työvoimapalveluiden yhteishankintakoulutusten monitoimittajapuitejärjestelyn hankinta

Kirkkonummen kunta hankkii Kirkkonummen, Vihdin ja Siuntion työvoimapalveluille yhteishankintakoulutuksia suljetun monitoimittajapuitejärjestelyn kautta. Enimmäisarvo on yhteensä 1 miljoona euroa, mutta puitejärjestelyyn hyväksyminen ei takaa toimeksiantoja eikä aseta tilaajalle määräostovelvoitetta. Koulutukset kattavat kuusi osa-aluetta: teollisuuden, tuotannon ja logistiikan; rakentamisen, kiinteistö- ja infran; kaupan, liiketoiminnan, hallinnon ja ICT:n; palvelualat; kasvatus-, sosiaali- ja terveysalat sekä muut työvoimapalveluiden tarvitsemat koulutukset. Sisältö voi olla RekryKoulutusta työttömille, TäsmäKoulutusta työssä oleville tai MuutosKoulutusta irtisanotuille. Kaikki vaatimukset täyttävät tarjoajat hyväksytään valitsemiinsa osa-alueisiin; jos osa-alueella on vähintään kaksi palveluntuottajaa, koulutukset kilpailutetaan koulutuskohtaisissa minikilpailutuksissa, ja jos niitä on vain yksi, pyydetään tältä täsmennetty tarjous. Hintoja tai tarjouksia ei vertailla puitejärjestelyn perustamisvaiheessa.

Muutosturvakoulutusten pienhankintarekisteri, uusi ilmoitus

Oulun kaupunki tarvitsee muutosturvakoulutuksia Oulun seudun työllisyysalueella (Hailuoto, Ii, Kempele, Liminka, Lumijoki, Muhos, Oulu, Pudasjärvi, Tyrnävä, Utajärvi ja Vaala). Koulutusten tarkoituksena on tukea tuotannollisista tai taloudellisista syistä irtisanottujen, yli 55-vuotiaiden henkilöiden nopeaa uudelleentyöllistymistä parantamalla heidän ammatillista osaamistaan tai yrittäjävalmiuksiaan. Palvelut hankitaan dynaamisen pienhankintarekisterin kautta, josta voidaan tehdä suoraostoja tai sisäisiä kilpailutuksia. Tarjoajien tulee tuntea muutosturvakoulutuksen lainsäädäntö ja ymmärtää palvelun tavoitteet sekä lain asettamat rajoitukset hintaan ja aikatauluun, ja heillä tulee olla riittävästi kokemusta vastaavien koulutuspalveluiden toteuttamisesta. Tarjoukset arvioidaan hinnan (40%) ja laadun (60-90%) perusteella.

Työnohjauspalvelut Kainuun ja Keski-Pohjanmaan hyvinvointialueille

Sansia Oy tarvitsee työnohjauspalveluita Kainuun ja Keski-Pohjanmaan hyvinvointialueiden henkilöstölle kahden vuoden sopimuskaudeksi, jota voidaan jatkaa kahdella yhden vuoden optiokaudella. Hankinnan enimmäisarvo on 2,1 miljoonaa euroa. Palvelut on jaettu kahdeksaan osa-alueeseen: yleinen työnohjaus, johdon- ja esihenkilöiden työnohjaus, työyhteisösovittelu, sosiaalihuollon asiakastyön työnohjaus, terveydenhuollon ja ensihoidon potilastyön työnohjaus, psykiatrian, psykologien ja psykoterapian työnohjaus, akuutti-, kriisi- ja traumatyönohjaus sekä pelastusalan työnohjaus. Jokainen osa-alue sisältää yksilö-, ryhmä- ja casetyönohjausta, ja tarjoajat voivat ilmoittaa tarjoavatko etä- ja/tai lähipalvelua ja millä paikkakunnalla. Tarjoukset arvioidaan vertailuhinnan perusteella.

Työnohjauspalvelut

Etelä-Karjalan hyvinvointialue hankkii työnohjauspalveluja Etelä-Karjalassa 2 vuoden sopimuskaudelle, johon sisältyy kaksi yhden vuoden jatko-optiota (2+1+1). Palvelujen tarkempi sisältö kuvataan palvelukuvauksessa. Tarjoukset vertaillaan hinnan perusteella, jonka painoarvo on 100 %. Vastaavan työnohjauspalveluhankinnan aiemmassa kilpailutuksessa sopimukset myönnettiin useille palveluntuottajille.