Accord-cadre pour l’organisation de séjours touristiques et linguistiques des enfants mineurs et jeunes adultes (18-22 ans) des agents du Département des Bouches-du-Rhône (4 lots distincts) .

Le Département des Bouches du Rhône a besoin de services pour l'organisation de séjours touristiques et linguistiques pour les enfants mineurs et jeunes adultes (18-22 ans) des agents du Département, dans la région des Bouches-du-Rhône. Il s'agit d'un accord-cadre d'une durée de 4 ans, divisé en 4 lots distincts. Les critères d'attribution sont le prix des prestations (24,2424%), la valeur technique (diversité et attractivité des séjours, suivi, pilotage, communication, projet éducatif) (21,2121% et 18,1818%), l'organisation et les moyens humains dédiés (9,0909% et 12,1212%), et le développement durable (6,0606%).

Organisation de mini-séjours pendant les vacances scolaires pour la Ville de Saint Martin d'Hères : mini-séjours enfance (pour des enfants de 6 à 13 ans) et mini-séjours jeunesse (pour des jeunes de 11 à 17 ans)

La COMMUNE DE SAINT-MARTIN-D'HERES a besoin de services pour l'organisation de mini-séjours pendant les vacances scolaires, pour une durée de 4 ans. Ces services sont divisés en trois lots : mini-séjours enfance (6 à 13 ans) avec activités aquatiques (valeur minimale de 7 000,00 € HT et maximale de 60 000,00 € HT par période), mini-séjours enfance (6 à 13 ans) avec activités de pleine nature (valeur minimale de 7 000,00 € HT et maximale de 60 000,00 € HT par période), et mini-séjours jeunesse (11 à 17 ans) multi-activités (valeur minimale de 7 000,00 € HT et maximale de 28 000,00 € HT par période). Les prestations seront réglées par des prix unitaires et les montants estimatifs incluent toutes les périodes de reconduction. Les critères d'attribution sont la valeur technique (40%), les performances en matière de protection de l'environnement (10%) et le prix des prestations (50%). Les exigences de qualification incluent une déclaration sur l'honneur justifiant que le candidat n'entre dans aucun des cas d'interdiction de soumissionner, la copie des qualifications demandées par la DDCS pour l'organisation de séjours, une déclaration concernant le chiffre d'affaires global et le chiffre d'affaires concernant les prestations objet du contrat, réalisées au cours des trois derniers exercices disponibles, ainsi qu'une liste des principales prestations effectuées au cours des trois dernières années, prouvées par des attestations du destinataire ou une déclaration du candidat.

GROUPEMENT DE COMMANDE - CREATION, D’ENTRETIEN, ET DE CONTROLES DES AIRES DE JEUX, EQUIPEMENTS SPORTIFS LUDIQUES ET SOLS - RELANCE LOTS 1, 2, et 4

L'Etablissement Public Territorial Plaine Commune a besoin de services d'inspection technique pour la création, l'entretien et le contrôle des aires de jeux, des équipements sportifs ludiques et des sols, dans le cadre d'un accord-cadre d'une durée de 4 ans. Les services seront livrés en Seine-Saint-Denis. Les offres seront évaluées sur la base du prix (40%), de la qualité technique de l'offre (40%), de la qualité environnementale (10%) et de la qualité sociale (10%).

Conception et animation d'activités pédagogiques et éducatives à destination des jeunes de 6 à 25 ans

Le Département des Hauts-de-Seine a besoin de services pour la conception et l'animation d'activités pédagogiques et éducatives destinées aux jeunes de 6 à 25 ans, pour une durée de 12 mois. Ces services visent à promouvoir le développement des compétences psychosociales et citoyennes, le bien-être, le vivre-ensemble, l'égalité et la prévention des risques, au travers d'interventions participatives et adaptées aux publics ciblés, notamment les collégiens, adolescents, jeunes adultes et publics spécifiques (jeunes en situation de handicap, en SEGPA ou ULIS, en dispositifs relais, en situation de fragilité sociale, de décrochage scolaire ou confiés à l'Aide Sociale à l'Enfance). Les prestations comprennent la conception et l'animation d'actions ou de parcours pédagogiques, ainsi que la mise à disposition de dispositifs éducatifs clés en main. Les critères d'attribution sont la qualité (35,4839%, incluant la compréhension du besoin et des enjeux du marché et la méthodologie d'exécution des prestations à 7,7419%, la pertinence du cas pratique à 12,9032%, les moyens humains affectés à l'exécution du marché à 9,6774%, et l'organisation, le suivi et la continuité de service à 5,1613%), la performance environnementale (3,2258%) et le prix (25,8065%). Les exigences de qualification incluent la déclaration de l'outillage, du matériel et de l'équipement technique, la déclaration des effectifs moyens annuels et l'importance du personnel d'encadrement pour les trois dernières années, la déclaration concernant les chiffres d'affaires global réalisés au cours des trois derniers exercices disponibles, et une liste des principaux services effectués au cours des trois dernières années.

Organisation de voyages

La Ville de Saint-Maur-des-Fossés a besoin de services d'organisation de voyages pour un accord-cadre d'une durée de 4 ans, avec une valeur maximale totale estimée à 800 000 EUR. Les services comprennent l'organisation de 4 à 5 voyages par an, incluant un voyage dans une ville jumelée (environ 4 jours pour 44 personnes), 2 à 3 séjours en France (2 jours/1 nuit pour 44 personnes) et 1 voyage à l'étranger (environ 7 jours pour 24 personnes). Les prestations incluent l'hébergement, un programme détaillé (ateliers et/ou visites), la pension complète, les transferts, le transport (avion, train ou autocar) et les déplacements sur place. Des garanties obligatoires sont requises pour le rapatriement, l'annulation en cas de maladie, accident ou décès, et l'annulation si l'effectif n'est pas atteint. Un accompagnateur-guide référent doit être mis à disposition par le titulaire sur place pour les séjours touristiques (hors villes jumelées). Les critères d'attribution sont le prix (50%), la valeur technique (45%) et les performances en matière de protection de l'environnement (5%). Les exigences de qualification incluent la présentation d'une liste des principales fournitures ou services effectués au cours des 3 dernières années, une déclaration concernant le chiffre d'affaires global et spécifique sur les trois derniers exercices disponibles, une déclaration indiquant les effectifs moyens annuels et l'importance du personnel d'encadrement pour les trois dernières années, une copie des jugements prononcés en cas de redressement judiciaire, une lettre de candidature et des certificats de qualifications professionnelles.