Prestations de mise a disposition de personnel pour le remplacement temporaire d'agents de la Ville de Rennes, de Rennes Métropole, du CCAS de Rennes et de la Caisse des écoles

La Ville de Rennes, Rennes Métropole, le CCAS de Rennes et la Caisse des écoles ont besoin de services de mise à disposition de personnel pour le remplacement temporaire d'agents, via un accord-cadre d'une durée de 2 ans, avec une valeur maximale estimée à 680 000 EUR hors taxes pour la durée totale du marché. Le montant maximum pour la période initiale de 2 ans est de 460 000 EUR hors taxes, réparti entre la Ville de Rennes (350 000 EUR), Rennes Métropole (80 000 EUR) et le CCAS de Rennes (30 000 EUR). Les montants seront identiques pour chaque période de reconduction, portant le montant maximum total à 920 000 EUR hors taxes. Ce marché est réservé aux structures d'insertion par l'activité économique ou équivalentes employant au moins 50 % de travailleurs défavorisés. Les critères d'attribution sont la valeur technique (55 %, incluant le processus de sélection et de formation du personnel à 25 %, les modalités d'organisation à 20 % et les actions en cas de dysfonctionnements à 10 %), le prix des prestations (25 %), les performances en matière de protection de l'environnement (10 %) et la performance à caractère social (10 %).

Accord-cadre à bons de commande pour des prestations de formation professionnelle pour le CROUS Bretagne

Le CROUS Bretagne a besoin de services de formation professionnelle pour ses agents, dans le cadre d'un accord-cadre à bons de commande d'une durée de 4 ans, avec une valeur maximale totale de 734 000 EUR. Les services seront livrés en Ille-et-Vilaine. Les offres seront évaluées sur la base du prix, de la valeur technique et d'un critère environnemental.

Prestations de mise à disposition de personnel intérimaire pour le compte du Centre Départemental Enfance Familles (CDEF)

Le Conseil départemental Loire Atlantique a besoin de services de mise à disposition de personnel intérimaire pour le Centre Départemental Enfance Familles (CDEF) pour une durée de 1 an. Ces services visent à assurer la continuité de la prise en charge des enfants en danger ou en risque, y compris ceux en situations complexes nécessitant un encadrement renforcé. Les offres seront évaluées sur la base de la valeur technique (30%), de la responsabilité sociale dans la mise en œuvre de la prestation d'intérim (20%) et du prix des prestations (50%). Les exigences de qualification incluent la déclaration des effectifs moyens annuels et l'importance du personnel d'encadrement pour les trois dernières années, la preuve d'une assurance pour les risques professionnels, la déclaration du chiffre d'affaires global et spécifique aux prestations objet du contrat pour les trois derniers exercices disponibles, ainsi qu'une liste des principales prestations effectuées au cours des trois dernières années.

PRESTATIONS D’EXPERTISE DES PROJETS BOIS ET D’Assistance A LA MISE EN œuvre DU CCRB

La Région Bretagne a besoin de services d'expertise pour les projets bois et d'assistance à la mise en œuvre du CCRB, dans le cadre d'un accord-cadre d'une durée de 12 mois. Les services seront livrés en Ille-et-Vilaine.

Mise à disposition de personnels intérimaires pour les années 2027 à 2030

ALLIER HABITAT a besoin de services de mise à disposition de personnel intérimaire pour une durée de 4 ans (2027 à 2030) dans le département de l'Allier. Ces services sont destinés à remplacer temporairement des salariés absents (congé maladie, maternité, parental, accident du travail, etc.), à répondre à des besoins occasionnels ou saisonniers (accroissement temporaire d'activité) ou à pallier une vacance temporaire d'emploi. Les offres seront évaluées sur la valeur technique (50%), le prix des prestations (40%) et le développement durable (10%).