Rahmenvertrag über Weiterbildungsangebote für alle Mitarbeitenden und Führungskräfte zu nicht-fachlichen Themenfeldern
Zuschlag erteilt
Das Vergabeverfahren ist beendet und ein Gewinner wurde ausgewählt.
Undervisning, opplæring og videreutdanning
Die Bayerische Versorgungskammer beabsichtigt, eine Rahmenvereinbarung für Weiterbildungsangebote (z.B. Trainings) zu nicht-fachlichen Themenfeldern (Soft Skills) für Mitarbeitende und Führungskräfte in München abzuschließen. Die Dienstleistungen umfassen die Bereitstellung von Schulungen und Beratungsleistungen, wobei die Bewertung der Angebote auf Preis (40%), Leistung (50%) und einer wertenden Online-Angebotspräsentation (10%) basierte. Bei der Leistungsbewertung wurden unter anderem die Qualität der Lernformate, Inhalte, Methodik & Didaktik, Transfersicherung, das Beratungskonzept sowie Qualitätssicherung und Dokumentation berücksichtigt.
Ergebnis
- Anzahl Angebote
- 0
- Vertragswert
- Nicht angegeben
Über das Angebot
- Kontaktperson
- S 241 Einkauf
- Kontakttelefon
- +49 899235-6
- Kontakt-E-Mail
- einkauf@versorgungskammer.de
- Adresse
- Arabellastraße 33, 81925 München
Rahmenvereinbarung für Weiterbildungsangebote (z.B. Trainings) zu nicht-fachlichen Themenfeldern (soft skills) für Mitarbeitende und Führungskräfte
Benutzerdefinierte Bewertungskriterien
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Zuschlagskriterien
Beschreibung
Im Zuschlagskriterium Preis werden die Wertungssummen aus den nachgerechneten Angebotssummen ermittelt.
Beschreibung
Ermittlung der Wertungspunkte (max. 250 Punkte): Erfüllungsgrad (max. 5 Punkte) nach Jurybewertung x 50
Bewertungsmethode
Die Bewertung der Kriterien erfolgt im Verhältnis zum festgestellten Erfüllungsgrad, dabei sind maximal fünf Punkte zu erreichen.
- 5 Punkte erhält das Unterkriterium, das den Erwartungen der Versorgungseinrichtungen hinsichtlich des jeweiligen Bewertungskriteriums in besonderem Maße entspricht.
- 4 Punkte erhält das Unterkriterium, das den Erwartungen der Versorgungseinrichtungen hinsichtlich des jeweiligen Bewertungskriteriums entspricht.
- 3 Punkte erhält das Unterkriterium, das den Erwartungen der Versorgungseinrichtungen hinsichtlich des jeweiligen Bewertungskriteriums weitgehend entspricht.
- 2 Punkte erhält das Unterkriterium, das den Erwartungen der Versorgungseinrichtungen hinsichtlich des jeweiligen Bewertungskriteriums nur teilweise entspricht.
- 1 Punkt erhält das Unterkriterium, das den Erwartungen der Versorgungseinrichtungen hinsichtlich des jeweiligen Bewertungskriteriums mit wesentlichen Einschränkungen entspricht.
- 0 Punkte erhält das Unterkriterium, das den Erwartungen der Versorgungseinrichtungen hinsichtlich des jeweiligen Bewertungskriteriums nicht mehr entspricht.
Unterkriterien
Beschreibung
Grobkonzept Lernreise für erfahrene Führungskräfte
Bewertungsmethode
Bewertung nach: * Qualität der Lern-Formate * Inhalten * Ausrichtung auf das Lernziel * Methodik & Didaktik * Transfersicherung
Beschreibung
Je ein One Pager (Konzeptskizzen) zu 3 Einzelangeboten
Bewertungsmethode
Bewertung nach: * Qualität der Formate * Inhalten * Ausrichtung auf das Lernziel * Methodik & Didaktik * Transfersicherung
Beschreibung
Beratungskonzept
Bewertungsmethode
Bewertung nach: * Herangehensweise * Darstellung der Beratungsleistung
Beschreibung
Qualitätssicherung & Dokumentation
Bewertungsmethode
Bewertung nach: * Darstellung, Umfang & Inhalte der Evaluation * Auswertung der Evaluation & Bewertung sowie anschließende Ableitung von Maßnahmen
Beschreibung
Organisation & Zusammenarbeit
Bewertungsmethode
Bewertung nach: * Gestaltung der Zusammenarbeit * Trouble-Shooting bei technischen Problemen
Beschreibung
Wertende online-Angebotspräsentation für Angebote der engeren Wahl
Bewertungsmethode
Die Bewertung der Kriterien erfolgt im Verhältnis zum festgestellten Erfüllungsgrad, dabei sind maximal fünf Punkte zu erreichen.
- 5 Punkte erhält das Unterkriterium, das den Erwartungen der Versorgungseinrichtungen hinsichtlich des jeweiligen Bewertungskriteriums in besonderem Maße entspricht.
- 4 Punkte erhält das Unterkriterium, das den Erwartungen der Versorgungseinrichtungen hinsichtlich des jeweiligen Bewertungskriteriums entspricht.
- 3 Punkte erhält das Unterkriterium, das den Erwartungen der Versorgungseinrichtungen hinsichtlich des jeweiligen Bewertungskriteriums weitgehend entspricht.
- 2 Punkte erhält das Unterkriterium, das den Erwartungen der Versorgungseinrichtungen hinsichtlich des jeweiligen Bewertungskriteriums nur teilweise entspricht.
- 1 Punkt erhält das Unterkriterium, das den Erwartungen der Versorgungseinrichtungen hinsichtlich des jeweiligen Bewertungskriteriums mit wesentlichen Einschränkungen entspricht.
- 0 Punkte erhält das Unterkriterium, das den Erwartungen der Versorgungseinrichtungen hinsichtlich des jeweiligen Bewertungskriteriums nicht mehr entspricht.
Unterkriterien
Beschreibung
Inhaltliche Passung zur Ausschreibung
Beschreibung
Fachliche Qualität & Tiefe
Beschreibung
Didaktisches Konzept & Methodik
Beschreibung
Praxisnähe & Anwendungsorientierung
Qualifikationsanforderungen
Beschreibung
10 beispielhafte (anonymisierte) Qualifikationsprofile von Trainern (je zwei für die Themenbereiche Führung, Kommunikation, Changemanagement, Selbstmanagement und Projektmanagement).
Dokumentationsanforderung
Bitte siehe Dokument 1.1.4_Eigenerklärung zur Eignung.
Beschreibung
Bestätigung über Pool von mindestens drei Trainern mit vorgegebenen Kriterien je Themenfeld der Leistungsbeschreibung.
Dokumentationsanforderung
Bitte siehe Dokument 1.1.4_Eigenerklärung zur Eignung.
Frühere Zuschlagsempfänger
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Vollständige Ausschreibung anzeigen
- Auftraggeber
- Bayerische Versorgungskammer
- Titel
- Rahmenvertrag über Weiterbildungsangebote für alle Mitarbeitenden und Führungskräfte zu nicht-fachlichen Themenfeldern
- Typ
- Hauptcode
- Zusätzliche Codes
- Ort
- München, Kreisfreie Stadt
- Geschätzter Wert
- 1,00 €