Rammeavtale rekrutteringstjenester
Tildelt
Konkurransen er avsluttet og vinner har blitt valgt.
Arbeidsformidlingstjenester
Folketrygdfondet har inngått avtale med Dfind AS for rekrutteringstjenester i Oslo til en verdi av NOK 6 000 000. Anbudets vekting var kompetanse og erfaring: 50%, oppdragsforståelse: 35%, pris: 15%.
Resultat
- Vinnere
- Ascender AS
- Dfind AS
- Isco Group AS
- Antall tilbud
- 4
- Kontraktsverdi
- 6 000 000 kr
- Maksimal rammeavtaleverdi
- Opptil 6 000 000 kr
Om anbudet
- Kontakt navn
- Aleksander Smerkerud
- Kontakt telefon
- +47 23117261
- Kontakt e-post
- aleksander.smerkerud@ftf.no
- Adresse
- Haakon VIIs gate 2, 0161 OSLO
Folketrygdfondet ønsker å inngå en rammeavtale gjeldende fra 20.08.24 med inntil tre (3) leverandører på bistand av rekrutteringstjenester. Leverandører skal kunne bistå i alle faser av rekrutteringsprosessen med bistand til rekruttering av ledere og øvrige ansatte. Anskaffelsen gjelder for 2 år med opsjon på ytterligere 1+1 år, slik at total mulig kontraktsperiode blir 4 år (til 20.08.2028 om opsjonene utøves). Varsel om forlengelse skal gis skriftlig senest 3 (tre) måneder før rammeavtalen utløper. Rammeavtalens anslåtte og maksimale verdi er NOK 6 000 000 eks. mva. Estimatet er gjort på bakgrunn av historiske tall og/eller forventet fremtidig bruk etter vårt beste skjønn. Estimatet innebærer ikke noen forpliktelser til uttak eller kjøp. Det konkrete uttak er avhengig av brukernes skiftende behov i rammeavtaleperioden.Hovedtrekkene i prosedyrenVed begrenset anbudskonkurranse kan alle interesserte leverandører levere forespørsel om å delta i konkurransen. En begrenset anbudskonkurranse er en to-trinns prosedyre. Oppdragsgiver foretar først en prekvalifisering, hvor Oppdragsgiver på bakgrunn av de innkomne forespørslene om deltakelse, vurderer om leverandørene oppfyller kvalifikasjonskravene. Leverandøren må levere utfylt versjon av det europeiske egenerklæringsskjemaet (ESPD) samtidig som de leverer inn forespørsel om å delta i konkurransen. Bare de leverandørene som oppfyller kvalifikasjonskravene og deretter blir invitert av oppdragsgiveren til å delta i konkurransen kan inngi tilbud. Med bakgrunn i utvelgelseskriteriene i pkt. 5 vil Oppdragsgiver invitere fem leverandører til å gi tilbud. I denne konkurransen er det ikke anledning til å forhandle. Det er følgelig ikke anledning til å forbedre tilbudene eller forsøke å endre tilbudene gjennom forhandlinger, herunder endring av pris, leveringstid eller andre forutsetninger som har betydning for konkurranseforholdet. Leverandøren må derfor gi sitt beste tilbud innen tilbudsfristens utløp. Dialog i form av avklaringer vil gjennomføres ved behov.
Egne vurderingskriterier
Start gratis prøveperiode for å stille egne spørsmål om anbudet og få KI-genererte svar.
Tildelingskriterier
Beskrivelse
Under dette punktet vil sammensetning av det tilbudte teamet mht. kompetanse og erfaring bli vurdert. Teamets praktiske erfaring med lignende oppdrag vil bli vektlagt, herunder kompetanse og erfaring fra finanssektoren i Norge og Norden.
Beskrivelse
Leverandøren må ha god kunnskap om relevante risikoer innen Folketrygdfondets fagområde.
Beskrivelse
Se beskrivelse i prisskjema (vedlegg 1 – bilag 5).
Kvalifikasjonskrav
Fant ingen kvalifikasjonskrav i konkurransekunngjøringen.
Tidligere kontraktsvinnere
Start gratis prøveperiode for å se hvem som har vunnet lignende anbud hos denne oppdragsgiveren.
Se hele utlysningen
- Innkjøper
- Folketrygdfondet
- Tittel
- Rammeavtale rekrutteringstjenester
- Type
- Hovedkode
- Tilleggskoder
- Lokasjon
- Oslo
- Estimert verdi
- 6 000 000,00 kr
Ingen tilleggskoder fra innkjøper …