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Deutschland: Ausschreibungen/Fraport Ground Services GmbH/Vergabe Arbeitnehmerüberlassung von administrativen Mitarbeitern für den Frankfurter Flughafen

  1. Wettbewerbsbekanntmachung veröffentlicht

    Oct 6, 12:07 PMOctober 6, 2026 12:07 PM

  2. Frist für Eignungsfragen

    Oct 27, 10:59 PMOctober 27, 2026 10:59 PM

  3. Änderung in Wettbewerb

    Oct 29, 9:06 AMOctober 29, 2026 9:06 AM

  4. Änderung in Wettbewerb

    Oct 30, 6:42 AMOctober 30, 2026 6:42 AM

  5. Teilnahmefrist

    Nov 6, 11:00 AMNovember 6, 2026 11:00 AM

  6. Angebotsfrist

    Kommt mit der Einladung

Brief

Vergabe Arbeitnehmerüberlassung von administrativen Mitarbeitern für den Frankfurter Flughafen

Teilnahmefrist
Nov 6,Heute
Zuschlag
Konzept "Personalgewinnung" 20 % und 1 weitere
Verfahrensart
Mit VerhandlungZwei Stufen
Vertrag
RahmenvereinbarungLaufzeit 2 Jahre

Brief

Fraport Ground Services GmbH benötigt für den Frankfurter Flughafen eine Rahmenvereinbarung mit drei Unternehmen über die Arbeitnehmerüberlassung administrativer Mitarbeiter für 2 Jahre; vorgesehen sind geschätzte 31.000 Stunden pro Jahr und höchstens 200.000 Stunden über die gesamte Laufzeit einschließlich Optionen. Anbieter müssen eine gültige, unbefristete Erlaubnis zur Arbeitnehmerüberlassung besitzen und mindestens ein vergleichbares Referenzprojekt aus Deutschland oder einem EU-Mitgliedstaat nachweisen, bei dem mindestens fünf Mitarbeitende gleichzeitig überlassen wurden; mindestens eine Referenz muss einen Sicherheitsbereich mit Zuverlässigkeitsüberprüfung und mindestens eine einen Verkehrsflughafen betreffen. Die Zuschlagswertung erfolgt nach Preis (70 Punkte), Konzept zur Personalgewinnung (20 Punkte) sowie Konzept zu Mitarbeiterbindung und Übernahme (10 Punkte).

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Qualifikationsanforderungen

  • Beschreibung

    Kopie der Eintragung ins Berufs- oder Handelsregister nach Maßgabe der Rechtsvorschriften des Herkunftslandes oder andernfalls vergleichbarer Nachweis für die Existenz und den Gegenstand des Unternehmens des Bewerbers/jedes Mitglieds der Bewerbergemeinschaft.

    Dokumentationsanforderung

    Der Auszug aus dem Handelsregister/vergleichbare Nachweis darf zum Zeitpunkt des Schlusstermins für den Eingang der Teilnahmeanträge nicht älter als 6 Monate sein.

    Quelle

    Keine Quelle in den Unterlagen gefunden. Prüfe die Anforderung anhand der Vergabeunterlagen.

  • Beschreibung

    Kopie der gültigen unbefristeten Erlaubnis zur Arbeitnehmerüberlassung.

    Dokumentationsanforderung

    Nicht erforderlich.

    Quelle

    Keine Quelle in den Unterlagen gefunden. Prüfe die Anforderung anhand der Vergabeunterlagen.

  • Beschreibung

    Im Fall der Eignungsleihe ist die Erklärung zwingend ausgefüllt mit dem Teilnahmeantrag einzureichen, im Fall der reinen Nachunternehmerschaft erst mit dem Angebot.

    Dokumentationsanforderung

    Nicht erforderlich.

    Quelle

    Keine Quelle in den Unterlagen gefunden. Prüfe die Anforderung anhand der Vergabeunterlagen.

  • Beschreibung

    Erklärung über den Nettogesamtumsatz des Bewerbers/der Bewerbergemeinschaft in den letzten 3 abgeschlossenen Geschäftsjahren. Mindestanforderung: Nettoumsatz pro Jahr von mindestens 2,5 Mio. EUR.

    Dokumentationsanforderung

    Nicht erforderlich.

    Quelle

    Keine Quelle in den Unterlagen gefunden. Prüfe die Anforderung anhand der Vergabeunterlagen.

  • Beschreibung

    Erklärung über den Nettoumsatz des Bewerbers/der Bewerbergemeinschaft für den zu vergebenden Leistungen entsprechende Dienstleistungen (Überlassung von Leiharbeitnehmern im Bereich administrativer Tätigkeiten) in den letzten 3 abgeschlossenen Geschäftsjahren.

    Dokumentationsanforderung

    Nicht erforderlich.

    Quelle

    Keine Quelle in den Unterlagen gefunden. Prüfe die Anforderung anhand der Vergabeunterlagen.

  • Beschreibung

    Eigenerklärung über den Bestand oder die Bereitschaft zum Abschluss einer marktüblichen Betriebshaftpflichtversicherung aus einem Mitgliedstaat der EU mit einer Deckungssumme je Versicherungsfall von mindestens 5.000.000 EUR für Sach-, Personen- und Vermögensschäden sowie einer jährlich 2-fach maximierten Deckung zur Absicherung etwaiger Schadensersatzansprüche des Auftraggebers.

    Dokumentationsanforderung

    Nicht erforderlich.

    Quelle

    Keine Quelle in den Unterlagen gefunden. Prüfe die Anforderung anhand der Vergabeunterlagen.

  • Beschreibung

    Unbedenklichkeitsbescheinigung des Finanzamtes für Lohnsteuer.

    Dokumentationsanforderung

    Der Nachweis darf zum Zeitpunkt des Schlusstermins für den Eingang der Teilnahmeanträge nicht älter als 6 Monate sein.

    Quelle

    Keine Quelle in den Unterlagen gefunden. Prüfe die Anforderung anhand der Vergabeunterlagen.

  • Beschreibung

    Erklärung des Bewerbers/der Bewerbergemeinschaft über die Anzahl des Gesamtpersonals (in FTE) der letzten 3 abgeschlossenen Geschäftsjahre und die Anzahl der Mitarbeiter (in FTE), die in den letzten 3 abgeschlossenen Geschäftsjahren für entsprechende Dienstleistungen (Überlassung von Leiharbeitnehmern für administrative Tätigkeiten) eingesetzt worden sind.

    Dokumentationsanforderung

    Nicht erforderlich.

    Quelle

    Keine Quelle in den Unterlagen gefunden. Prüfe die Anforderung anhand der Vergabeunterlagen.

  • Beschreibung

    Darstellung von mindestens einem vergleichbaren Referenzprojekt (Arbeitnehmerüberlassung für vergleichbare administrative Tätigkeiten) aus den Jahren 2022 - 2026 aus Deutschland oder einem Mitgliedsstaat der EU unter Angabe des Projektumfangs (kurze Beschreibung der erbrachten Leistung), Zeitraum der erbrachten Leistungen, Anzahl der durchschnittlich überlassenen Leiharbeitnehmer (in FTE), Anzahl der gleichzeitig überlassenen Leiharbeitnehmer (in FTE) in Spitze, Angabe des Netto-Rechnungswertes pro Jahr und Angabe des Auftraggebers mit Ansprechpartner nebst Telefonnummer. Mindestkriterium: Die Anzahl der gleichzeitig bei einem Entleiher überlassenen Leiharbeitnehmer (in FTE) muss dabei in Spitze je Referenz mindestens 5 betragen. Die folgenden Besonderheiten müssen jeweils mindestens von einer Referenz erfüllt werden. Es ist dabei möglich, dass eine Referenz mehrere Besonderheiten erfüllt: Referenzprojekt wurde in einem Sicherheitsbereich mit Zuverlässigkeitsüberprüfung der Mitarbeiter erbracht. Referenzprojekt wurde für einen Verkehrsflughafen erbracht.

    Dokumentationsanforderung

    Sofern eine der geforderten Angaben in den eingereichten Referenzblättern nicht enthalten ist, kann die Referenz nicht gewertet werden.

    Quelle

    Keine Quelle in den Unterlagen gefunden. Prüfe die Anforderung anhand der Vergabeunterlagen.

Zuschlagskriterien

  • Beschreibung

    Das Angebot mit dem geringsten Nettopreis für die ausgeschriebene Leistung (vgl. Preisblätter) erhält 70 Punkte. Für die preislich nachfolgenden Angebote wird die Punktzahl gemäß den Angaben der Aufforderung zur Angebotsabgabe (AzA) unter Ziffer 9.1 berechnet.

    Quelle

    Keine Quelle in den Unterlagen gefunden. Prüfe die Gewichtung anhand der Vergabeunterlagen.

  • Beschreibung

    Der Bieter hat mit seinem Angebot ein Konzept zur Personalgewinnung gemäß den Angaben unter Ziffer 9.2 der Aufforderung zur Angebotsabgabe (AzA) einzureichen.

    Quelle

    Keine Quelle in den Unterlagen gefunden. Prüfe die Gewichtung anhand der Vergabeunterlagen.

  • Beschreibung

    Der Bieter hat mit seinem Angebot ein Konzept zur Mitarbeiterbindung und Übernahme gemäß den Angaben unter Ziffer 9.3 der Aufforderung zur Angebotsabgabe (AzA) einzureichen.

    Quelle

    Keine Quelle in den Unterlagen gefunden. Prüfe die Gewichtung anhand der Vergabeunterlagen.

Frühere Gewinner

  • Gegen wen treten Sie an?

    Die Anbieter, die ähnliche Aufträge bei Fraport Ground Services GmbH gewonnen haben

Aus der Bekanntmachung

  • Gegenstand dieses Vergabeverfahrens ist eine Rahmenvereinbarung mit drei Unternehmen für die Überlassung von administrativen Mitarbeitern für den Frankfurter Flughafen im Wege der Arbeitnehmerüberlassung. Geschätzte Abnahmemenge: 31.000 Stunden pro Jahr, Höchstabnahmemenge über die Gesamtlaufzeit inkl. Optionen: 200.000 Stunden.

  • Kontakt

    frankfurt@antworten.legal
  • Typ
    Wettbewerb · Rahmenvereinbarung · Präqualifikation
  • Ort
    Frankfurt am Main, Kreisfreie Stadt
  • Hauptcode
    Überlassung von Personal einschließlich Zeitarbeitskräfte
    79620000

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