Søk
  • Søk


Anbud i Norge/Skatteetaten/20250044 Rekrutteringsverktøy
  1. Frist for innlevering

    20. jan. 2025 kl. 11:0020. januar 2025 kl. 11:00
  2. Kunngjøring av konkurranse

    7. nov. 2025 kl. 09:597. november 2025 kl. 09:59
  3. Kunngjøring av resultat

    12. nov. 2025 kl. 15:0212. november 2025 kl. 15:02

Brief

20250044 Rekrutteringsverktøy

Avlyst

Konkurransen er avlyst.

Frist kvalifisering
11. nov. 2025Utløpt
Tildeling
Pris 25 % og 2 til
Konkurranseform
Med forhandlingTo trinn
Avtale
Kjøp av tjenester

Brief

Skatteetaten har avlyst anskaffelsen av et nytt rekrutteringsverktøy.

Rekruttering og bemanning

Resultat

Doffin
  • Begrunnelse for avlysning
    Annet
  • Antall tilbud
    0

Egne vurderingskriterier

  • Få svar på bid/no-bid-kriteriene deres

    Sett dem opp én gang, så svarer Cobrief i hvert anbud

Skal dere gi tilbud?

Agenten setter opp tilbudet og skriver førsteutkastet. Gratis i 14 dager.

Kvalifikasjonskrav

  • Beskrivelse

    Leverandøren skal ha relevant erfaring med leveranser av rekrutteringsverktøy. Med relevant erfaring menes at leverandøren samlet har erfaring med: * implementering og konfigurering av rekrutteringsverktøy for større virksomheter * opplæring og forvaltning av rekrutteringsverktøy * leveranser til virksomheter som har behov for skreddersøm av rekrutteringsprosesser

    Dokumentasjonskrav

    Oversikt over de viktigste leveranser de siste tre år. Dokumentasjonen skal inneholde inntil tre tidligere referanser med opplysninger om kunde, tidspunkt for leveransen (inkludert oppstartstidspunkt (mnd. og år) og varighet), og beskrivelse av leveransen i lys av kulepunktene i kravteksten, inkludert leverandørens rolle. Beskrivelsene skal leveres i vedlegg 2 og skal ikke overstige én side per referanseprosjekt (Teksttype Aptos (Brødtekst), font 8).

    Kilde

    Ingen kilde funnet i dokumentene. Sjekk kravet mot konkurransegrunnlaget.

Tildelingskriterier

  • Beskrivelse

    se kunngjøring

    Kilde

    Ingen kilde funnet i dokumentene. Sjekk vekten mot konkurransegrunnlaget.

  • Beskrivelse

    se kunngjøring

    Kilde

    Ingen kilde funnet i dokumentene. Sjekk vekten mot konkurransegrunnlaget.

  • Beskrivelse

    se kunngjøring

    Kilde

    Ingen kilde funnet i dokumentene. Sjekk vekten mot konkurransegrunnlaget.

  • Beskrivelse

    se kunngjøring

    Kilde

    Ingen kilde funnet i dokumentene. Sjekk vekten mot konkurransegrunnlaget.

Tidligere vinnere

  • Hvem konkurrerer dere mot?

    Leverandørene som har vunnet lignende kontrakter hos Skatteetaten

Fra kunngjøringen

  • Skatteetaten ønsker å anskaffe et nytt rekrutteringsverktøy som kan bidra til at Skatteetaten kan jobbe dynamisk med å videreutvikle måten vi rekrutterer på, og som er bærekraftig og fleksibelt nok til at vi kan justere vår rekrutteringsprosess i takt med endringer på fagområdet uten at verktøyet hindrer oss. Skatteetaten ser på kandidatene som den viktigste brukergruppen i en rekrutteringsprosess, og verktøyet må derfor være intuitivt og la kandidaten utføre sine oppgaver på en enkel, intuitiv og effektiv måte. Se Bilag 1 for informasjon om krav og forutsetninger for anskaffelsen.Hovedtrekkene i prosedyrenAnskaffelsen er underlagt bestemmelsene i hhv. lov om offentlige anskaffelser av 17. juni 2016, forskrift om offentlige anskaffelser av 12. august 2016 (FOA) del III samt dette konkurransegrunnlaget, og den gjennomføres ved konkurranse med forhandling etter forutgående kunngjøring i medhold av FOA § 13-2 bokstav c. Under denne anskaffelsesprosedyren kan alle søke om å få delta i konkurransen ved å sende inn deltagelsesanmodning. Leverandørene som godtgjør oppfyllelse av kvalifikasjonskravene, vil bli invitert til å delta i konkurransen. Oppdragsgiver har besluttet å begrense antallet kvalifiserte interessenter som skal inviteres til å delta i konkurransen, jf. FOA § 16-12. Interessenter som dokumenterer oppfyllelse av kvalifikasjonskravene, vil bli underlagt en utvelgelsesvurdering som er beskrevet nærmere under pkt. 2.5. Kvalifiserte interessenter som utvelges i henhold til hva som fremgår av pkt. 2.5, vil bli invitert til å delta i konkurransen. Slik invitasjon vil bli utsendt på samme tidspunkt som resultatet av utvelgelsesvurderingen meddeles interessentene. Foretak som mottar invitasjon til å delta i konkurransen, omtales heretter som leverandør. Etter at frist for innlevering av første tilbud har passert, påbegynner forhandlingsfasen. Forhandlinger vil bli gjennomført i møter i oppdragsgivers lokaler og/eller i videomøter, eller skriftlig. Det vil i løpet av anskaffelsesprosessen bli gjennomført én eller flere forhandlingsrunder, hvorav hver runde avsluttes med oppfordring om innlevering av et revidert tilbud. Oppdragsgiver forbeholder seg retten til å, i etterkant av frist for innlevering av tilbud etter hver forhandlingsrunde, redusere antall tilbud som det skal forhandles om videre. Samtlige deltakende leverandører vil ved avslutning av den enkelte forhandlingsrunde bli varslet dersom oppdragsgiver vil gjennomføre slik reduksjon. Konkurransens tildelingskriterier vil ligge til grunn for reduksjonsvurderingen. Når oppdragsgiver har besluttet at pågående forhandlingsrunde skal være den siste, vil gjenværende leverandører bli opplyst om at det påfølgende reviderte tilbudet som kan innleveres også vil være det siste den enkelte leverandør får anledning til å inngi i konkurransen.

  • Kontakt

    Liesl HagelbergLiesl.Hagelberg@skatteetaten.no
  • Type
    Resultat · Prekvalifisering
  • Hovedkode
    Rekrutteringstjenester
    79600000
  • 48000000Programvare og informasjonssystemer

Lignende aktive konkurranser

  • Skatteetaten

    Arbeidsformidlingstjenester

    20200063 Dynamisk innkjøpsordning rekruttering IT-fagstillinger

    Skatteetaten trenger bistand til rekruttering for å levere IT-faglige stillinger.

    Dynamisk innkjøpsordning
    1. nov. 2030(100+ dager)
  • Skatteetaten

    Arbeidsformidlingstjenester

    20200074 Dynamisk innkjøpsordning rekruttering av ledere

    Skatteetaten trenger bistand til rekruttering av ledere for å levere rekrutteringstjenester.

    Dynamisk innkjøpsordning
    1. nov. 2030(100+ dager)
  • Statens Vegvesen

    Rekruttering og bemanning

    Rammeavtale for kjøp av bistand til rekruttering

    Statens vegvesen trenger fleksibel rekrutteringsbistand gjennom en rammeavtale på 4 år, med en maksimal totalverdi på 30 millioner kroner. Avtalen gjelder rekruttering på tvers av etatens fagområder, stillingstyper og organisatoriske enheter, og omfatter tre delkontrakter: lederstillinger, administrative og merkantile stillinger samt støttefunksjoner, og tekniske og faglige stillinger. Inntil seks leverandører skal tildeles avtale, maksimalt to per delkontrakt. Oppdrag kan utføres for etatens lokasjoner i hele Norge; leveransene er i hovedsak digitale og krever begrenset fysisk reise. Experis AS hadde tidligere rammeavtale om rekrutteringsbistand for Statens vegvesen. Tilbud vurderes på tilbudt personells relevante formelle kompetanse og erfaring (40 %), pris (30 %) og oppdragsforståelse (30 %). Leverandøren må kunne håndtere minst tre samtidige rekrutteringsoppdrag innen aktuell delkontrakt, sikre kontinuitet ved fravær og ha et dokumentert system for kvalitetssikring av rekrutteringsoppdrag; ISO 9001 eller tilsvarende sertifisering kan dokumentere kvalitetssystemet.

    Rammeavtale
    3. des. 2026(27 dager)
    30 000 000 kr