Inkludering av personer med funksjonsnedsettelse i arbeidslivet

FoU-prosjekt - Ny HR-praksis for alternative karriereveier og gode senkarrierer

Kunnskapssenter For Lengre Arbeidsliv trenger et FoU-prosjekt om ny HR-praksis for alternative karriereveier og gode senkarrierer, med en maksimal totalverdi på 1,6 millioner kroner. Prosjektet skal fungere som en forstudie for å identifisere potensial for innovasjon og utvikling av HR-praksis for eldre arbeidstakere, med fokus på ledelse, personalpolitikk, kompetanse og organisering av arbeid. Målet er å bidra til at flere erfarne medarbeidere kan og vil fortsette lenger i arbeid. Prosjektet skal gjennomføres i perioden 1. november 2026 til 15. oktober 2027. Det vil bli gjennomført forhandlinger med maksimalt tre leverandører.

(2026-462) Tiltak til brukere med sammensatte utfordringer, rammeavtale

Øvre Eiker Kommune trenger lavterskeltilbud, dagplass og korttidsplasser for brukere med sammensatte utfordringer, fra 18 år og oppover, gjennom en rammeavtale med en estimert årlig verdi på 8 millioner kroner og en maksimal totalverdi på 50 millioner kroner. Tildelingskriteriene er priser og kostnader (20%), løsningsforslag (30%), oppdragsspesifikk kompetanse (20%) og klima og miljø (30%).

Samfunnsøkonomisk analyse av åpenhetsloven

Barne- og familiedepartementet trenger en samfunnsøkonomisk analyse av åpenhetsloven, med en estimert totalverdi mellom 600 000 og 800 000 kroner, som skal leveres innen 1. mars 2027. Analysen skal spesielt vurdere kostnader og nytte åpenhetsloven påfører norske foretak utover kravene i EUs aktsomhetsdirektiv. Tildelingskriteriene er pris (10%), kompetanse hos tilbudt personell (45%) og oppdragsforståelse (45%). Kvalifikasjonskrav inkluderer utfylt bilag 4 for kompetanse hos personell (inntil 5 CV-er med beskrivelse av de tre mest relevante oppdragene per ressurs, maks 2 A4-sider per CV) og utfylt bilag 2 (oppdragsforståelse, maks 5 A4-sider) samt bilag 3 (prosjekt- og fremdriftsplan).

Dynamisk innkjøpsordning - avlastnings- og helse/omsorgstjenester for funksjonshemmede (LØG)

Lillehammer Kommune søker leverandører for en dynamisk innkjøpsordning for helse- og omsorgstjenester til funksjonshemmede i Innlandet, med en varighet på 7 år. Tjenestene inkluderer heldøgns tjenester, avlastningstjenester, støttekontakt, dagtilbud og alternativ skolearena, og er delt inn i 8 målgrupper. Leverandører kan tilby tjenester til en eller flere av disse gruppene, og må kvalifisere seg på nytt ved ønske om å inkludere nye målgrupper. Det kreves dokumentasjon på økonomisk soliditet med en rating på 4 eller bedre, samt attester for kvalitetssikrings- og miljøledelsesstandarder. Leverandørene må også ha relevant erfaring fra sammenlignbare oppdrag, dokumentert gjennom tre referanseprosjekter.

Rekruttering og utdanning av voksne mannlige helsefagarbeidere

KS (Kommunesektorens organisasjon) trenger forsknings- og utviklingstjenester for å kartlegge og gi anbefalinger om rekruttering og utdanning av voksne menn til helsefagarbeideryrket, med en maksimal totalverdi på 600 000 kroner. Tildelingskriteriene er oppdragsforståelse og metode (60%), tilbudt personells kompetanse og erfaring (30%), og pris (10%).