LMS

Das Universitätsklinikum Augsburg benötigt ein cloudbasiertes Lernmanagementsystem als Standardlösung mit integrierten Komponenten einer Learning Experience Plattform sowie einem integrierten Autorentool zur schnellen und intuitiven Erstellung von E-Learnings. Die Lieferung erfolgt in Augsburg. Die Zuschlagskriterien sind Preis (40 %) und Qualität (60 %). Als Qualifikationsanforderungen sind der Nachweis einer Berufs- oder Betriebshaftpflichtversicherung mit einer Deckungssumme von 4.000.000,- EUR für Personen- und Sachschäden und 1.000.000,- EUR für Vermögensschäden je Schadensfall sowie mindestens 2 vergleichbare Referenzen erforderlich.

Einführung und Betrieb eines zentralen Lernmanagementsystems

Die Stadt Dorsten benötigt die Einführung und den Betrieb eines zentralen Lernmanagementsystems für 4 Jahre. Die Dienstleistungen sollen in Recklinghausen erbracht werden. Die Vergabe erfolgt nach den Kriterien Preis (60 %) und Qualität (40 %).

Bereitstellung und Betreuung eines digitalen Lernmanagementssystems

Die Hanse- und Universitätsstadt Rostock benötigt die Bereitstellung und Betreuung eines digitalen Lernmanagementsystems für ihre Mitarbeiter in Rostock. Es handelt sich um Dienstleistungen im Bereich Datenverarbeitung: Beratung, Softwareentwicklung, Internet und Systemunterstützung. Als Qualifikationsanforderungen sind zwei Referenzen aus den letzten fünf Jahren für vergleichbare Leistungen zu benennen, inklusive Leistungsbeschreibung, Ausführungszeitraum, Auftragssumme, Angabe zur Ausführung mit eigenem Personal sowie Auftraggeber und Ansprechpartner.

Adaptives digitales Lernsystem für den Mathematikunterricht

Der Zweckverband Elektronische Verwaltung in Mecklenburg-Vorpommern (eGo-MV) benötigt Nutzungsrechte (Lizenzen) für ein adaptives digitales Lernsystem für den Mathematikunterricht sowie die zugehörigen Betriebs- und Serviceleistungen für die öffentlichen allgemeinbildenden Schulen des Landes Mecklenburg-Vorpommern. Die Lieferung erfolgt in Schwerin, Kreisfreie Stadt, über einen Zeitraum von 24 Monaten mit einem maximalen Gesamtwert von 689.000 EUR. Es wird eine am Markt verfügbare Standardsoftware gesucht, keine Individualsoftware oder wesentliche Neuentwicklungen. Die Vergabe erfolgt auf Basis des Preises (60 %) und der Leistung (40 %), wobei die Leistung funktionale, pädagogische und nicht-funktionale Kriterien umfasst.

Personalmanagementsystem (HRMS) - Auswahl, Implementierung und Betrieb eines integrierten Personalmanagementsystems

Die DEGES Deutsche Einheit Fernstraßenplanungs- und -bau GmbH benötigt die Implementierung und den Betrieb eines integrierten Personalmanagementsystems (HRMS) als Cloudleistung (SaaS) für 3 Jahre in Berlin. Das System soll Module wie HR-Core inklusive Stammdaten und ESS/MSS, Digitale Akte und Dokumentenmanagement, Bewerbermanagement sowie Onboarding/Offboarding umfassen. Die Vergabe erfolgt auf Basis des Konzepts zur Leistungserbringung (35%), der Benutzerfreundlichkeit und Nutzungseffizienz (UX) (35%) und des Preises (30%).