Prestation de nettoyage des bâtiments communaux (Hors structures dédiées à la petite enfance et à l'enfance) pour les besoins de la Ville de Saint-Louis

La VILLE DE SAINT-LOUIS a besoin de services de nettoyage pour les bâtiments et locaux communaux (hors structures dédiées à la petite enfance et à l'enfance) en Haut-Rhin, pour un accord-cadre d'une durée de 4 ans, avec une valeur maximale totale estimée à 1,4 million d'euros. Les prestations comprennent le nettoyage quotidien de l'Hôtel de Ville, des locaux des services techniques, des équipements culturels (Conservatoire, Forum Jean-Marie Zoellé, Cité Danzas) et des installations sanitaires (cimetières et WC publics), ainsi que des prestations ponctuelles pour le parking souterrain de la Croisée des Lys et les toilettes mobiles lors de manifestations. Les offres seront évaluées sur le prix (50%), l'organisation et les moyens humains et matériels (35%), et les mesures de réduction de l'impact environnemental (15%). ACM NETTOYAGE 68 et DHN NETTOYAGE ont un contrat similaire aujourd'hui.

Mise à disposition de personnels intérimaires pour les années 2027 à 2030

ALLIER HABITAT a besoin de services de mise à disposition de personnel intérimaire pour une durée de 4 ans (2027 à 2030) dans le département de l'Allier. Ces services sont destinés à remplacer temporairement des salariés absents (congé maladie, maternité, parental, accident du travail, etc.), à répondre à des besoins occasionnels ou saisonniers (accroissement temporaire d'activité) ou à pallier une vacance temporaire d'emploi. Les offres seront évaluées sur la valeur technique (50%), le prix des prestations (40%) et le développement durable (10%).

Marché de mise à disposition temporaire de personnel pour le bénéfice du smicval

Le SMICVAL DU LIBOURNAIS a besoin de services de mise à disposition temporaire de personnel pour une durée de 3 ans, avec une valeur maximale totale estimée à 3,285 millions d'euros. Ces services sont destinés à faire face aux remplacements d'agents (congés maladie, maternité), à l'accroissement d'activité, ou à des besoins occasionnels ou saisonniers dans la Gironde. Les critères d'attribution sont le prix des prestations (28,2051% et 30,7692%), la valeur technique (20,5128% et 17,9487%) et les performances en matière de protection de l'environnement (2,5641%). Les exigences de qualification incluent la preuve d'une assurance pour les risques professionnels, la déclaration des effectifs moyens annuels et du personnel d'encadrement pour les trois dernières années, la déclaration du chiffre d'affaires global et spécifique aux prestations du contrat pour les trois derniers exercices disponibles, et une liste des principales prestations similaires effectuées au cours des trois dernières années.

MISE À DISPOSITION DE PERSONNEL À TITRE TEMPORAIRE

L'Ucanss (Union des Caisses Nationales de Securite Sociale) a besoin de services de mise à disposition de personnel temporaire dans les domaines administratifs, techniques et informatiques pour les organismes de la Sécurité sociale, pour une durée de 2 ans, avec une valeur maximale totale estimée à 169 millions d'euros. La consultation se déroule en plusieurs phases et vise à sélectionner des titulaires pour des accords-cadres. Les critères d'attribution sont le prix (42,3077%), la valeur technique (23,0769%), l'intégration de personnes en situation de handicap et la promotion du CDI intérimaire (7,6923%), un critère environnemental (3,8462%), l'intégration de profils éloignés de l'emploi (7,6923%), et un autre critère environnemental (3,8462%).

Mise à disposition de personnel intérimaire

La Commune de Sassenage a besoin de services de mise à disposition de personnel intérimaire pour une durée initiale de 1 an, reconductible tacitement 2 fois, pour une durée maximale de 3 ans, avec une valeur totale estimée à 330 000 EUR. Ces services sont destinés à répondre aux besoins ponctuels des services de la commune de Sassenage, située en Isère. Les offres seront évaluées sur la base du prix (60%), de la valeur technique (30%) et de la clause d'insertion par l'emploi (10%).