Inhuur personeel

Werkom is op zoek naar een Opdrachtnemer voor de inhuur van personeel via een raamovereenkomst van 2 jaar, met een geschatte totale waarde van 7,5 miljoen euro. De aanbesteding omvat de levering van personeelsdiensten. De gunningscriteria zijn kwaliteit van de dienstverlening (25%), implementatie en transitie (10%), ontzorging, contractmanagement, rapportage en Social Return (15%), en prijs (50%).

Brokerdienstverlening Banenplein Limburg

Gemeente Venray heeft behoefte aan brokerdienstverlening voor Banenplein Limburg, met als doel het sluiten van één raamovereenkomst met één partij voor de integrale ondersteuning bij de inhuur van tijdelijk extern personeel. De diensten omvatten de inzet van tijdelijk personeel op basis van uitzenden, detachering en ZZP, en moeten geleverd worden in Noord-Limburg en Midden-Limburg. De initiële looptijd van de raamovereenkomst is 4 jaar, met opties voor 2 keer 1 jaar verlenging, wat resulteert in een maximale looptijd van 6 jaar. De gunningscriteria zijn kwaliteit (Implementatie en transitie 10%, Dienstverlening, ontzorging en kwaliteit 25%, Statement of Work 15%, Casussen 20%) en prijs (30%).

Uitzendkrachten en payrolldienstverlening

De Gemeente Waalwijk is voornemens één raamovereenkomst af te sluiten voor uitzendkrachten en payrolldienstverlening in Nederland. De raamovereenkomst heeft een looptijd van maximaal 2 jaar. De gemeente verwacht over de gehele looptijd nog € 2.400.000 af te nemen voor uitzendkrachten/detachering. Voor payrolldienstverlening wordt over maximaal 11 maanden nog € 700.000 afgenomen, waarna deze dienstverlening stopt. De gunningscriteria zijn kwaliteit (60%) en prijs (40%).

Marktconsultatie: Inhuur personeel

Senzer is van plan om de inhuur van personeel te organiseren en zoekt een flexibele en kwalitatief hoogwaardige oplossing voor de werving, selectie, contractering en inzet van tijdelijke professionals. Het doel is om meer grip te krijgen op externe inhuur, naleving van wet- en regelgeving te waarborgen en toegang te krijgen tot een breed netwerk van kandidaten. Geïnteresseerde leveranciers worden uitgenodigd om deel te nemen aan een marktconsultatie om input te leveren voor de aanbesteding.

Inhuur Personeel Klantcontactcentrum (t/m schaal 8)

Gemeente Veenendaal heeft een Europese openbare aanbesteding uitgeschreven voor de inhuur van tijdelijk personeel (t/m schaal 8) voor het Klantcontactcentrum in Utrecht. Het betreft een raamovereenkomst voor een vaste flexpool van 6 tot 10 medewerkers, primair voor telefonie en secundair voor burgerzaken. De initiële looptijd is 2 jaar, met de mogelijkheid tot drie eenzijdige verlengingen van elk 1 jaar, wat een maximale looptijd van 5 jaar oplevert. De maximale financiële contractwaarde over de gehele looptijd bedraagt € 1.250.708,25 (exclusief btw). De gunningscriteria zijn kwaliteit uitzendkrachten (20%), implementatie en accountteam (15%), uitvoeringstoets flexibele inzet en risicobeheersing (live casus) (25%) en prijs per medewerker (omrekenfactor) (40%). Flextender heeft vandaag een vergelijkbaar contract.