Conception et animation d'activités pédagogiques et éducatives à destination des jeunes de 6 à 25 ans

Le Département des Hauts-de-Seine a besoin de services pour la conception et l'animation d'activités pédagogiques et éducatives destinées aux jeunes de 6 à 25 ans, pour une durée de 12 mois. Ces services visent à promouvoir le développement des compétences psychosociales et citoyennes, le bien-être, le vivre-ensemble, l'égalité et la prévention des risques, au travers d'interventions participatives et adaptées aux publics ciblés, notamment les collégiens, adolescents, jeunes adultes et publics spécifiques (jeunes en situation de handicap, en SEGPA ou ULIS, en dispositifs relais, en situation de fragilité sociale, de décrochage scolaire ou confiés à l'Aide Sociale à l'Enfance). Les prestations comprennent la conception et l'animation d'actions ou de parcours pédagogiques, ainsi que la mise à disposition de dispositifs éducatifs clés en main. Les critères d'attribution sont la qualité (35,4839%, incluant la compréhension du besoin et des enjeux du marché et la méthodologie d'exécution des prestations à 7,7419%, la pertinence du cas pratique à 12,9032%, les moyens humains affectés à l'exécution du marché à 9,6774%, et l'organisation, le suivi et la continuité de service à 5,1613%), la performance environnementale (3,2258%) et le prix (25,8065%). Les exigences de qualification incluent la déclaration de l'outillage, du matériel et de l'équipement technique, la déclaration des effectifs moyens annuels et l'importance du personnel d'encadrement pour les trois dernières années, la déclaration concernant les chiffres d'affaires global réalisés au cours des trois derniers exercices disponibles, et une liste des principaux services effectués au cours des trois dernières années.

MISE EN ŒUVRE D’ACTIONS DE FORMATION PROFESIONNELLE DANS LE CADRE DU DISPOSITIF D’ACCES A LA QUALIFICATION ET A L’EMPLOI « Parcours Pro »

La Région Normandie a besoin de services de formation professionnelle dans le cadre du dispositif « Parcours Pro » pour une durée de 12 mois. Ces services visent à mettre en œuvre des actions de formation professionnelle pour l'accès à la qualification et à l'emploi dans les départements du Calvados, de la Manche, de l'Orne, de l'Eure et de la Seine-Maritime. Les offres seront évaluées sur la base de la valeur technique (70 %), incluant la sélection des candidats (15 %), la mise en œuvre des parcours de formation (25 %), la mobilisation des moyens (10 %), la facilitation du retour à l'emploi (10 %) et l'intégration des transitions écologiques, climatiques et numériques (10 %), ainsi que sur le prix (30 %), réparti entre les prestations 1 et 4 (20 %) et les prestations 2 et 3 (10 %). AFTRAL, LYCEE ENS GEN TECHNO GUSTAVE FLAUBERT, AFPA ACCES A L' EMPLOI, EDUCATION ET FORMATION, et MAISON FAMILIALE RURALE VAINS-ST SENIER détiennent des contrats similaires aujourd'hui.

PRESTATIONS DE MODERNISATION DE L’EQUIPEMENT INFORMATIQUE DES AGENTS DES LYCEES

La Région Nouvelle-Aquitaine a besoin de services de modernisation de l'équipement informatique des agents des lycées, pour un accord-cadre d'une durée de 4 ans, avec une valeur maximale totale estimée à 550 000 EUR. Les services seront livrés dans les départements de la Gironde, Dordogne, Landes, Lot-et-Garonne, Pyrénées-Atlantiques, Haute-Vienne, Vienne, Charente, Charente-Maritime, Corrèze, Creuse et Deux-Sèvres. Les offres seront évaluées sur la base de la valeur technique (60%) et du prix (40%).

Administration d'enquêtes et prestations associées de production d'études

La CMAR Normandie a besoin de services pour la collecte de données qualitatives (administration d'enquêtes téléphoniques ou électroniques et réalisation d'interviews) et la production d'études socio-économiques, dans le cadre d'un accord-cadre d'une durée de 4 ans, avec une valeur maximale totale estimée à 200 000 euros. QUALITEST détient un contrat similaire aujourd'hui. Les offres seront évaluées sur la valeur technique (50%), le critère de responsabilité sociétale des entreprises (10%) et le prix des prestations (40%).

Prestations de formation continue pour le personnel de l'Agence Nationale de la Recherche (ANR).

L'Agence Nationale de la Recherche (ANR) a besoin de services de formation continue pour son personnel à Paris, pour une durée de 1 an, reconductible 3 fois, soit une durée totale de 4 ans. La valeur maximale totale estimée de l'accord-cadre est de 480 000 Euros HT, répartie en trois lots : Technologies numériques (260 000 Euros HT), Langues (175 000 Euros HT) et Santé et sécurité (45 000 Euros HT). Les critères d'attribution sont la qualité des prestations (40%), le coût des prestations (35%), la qualité de l'équipe dédiée (15%) et l'engagement environnemental (10%).