Fourniture, implémentation et maintenance d'un système de paie et de gestion des ressources humaines et d'un système de planification et pointages

Fourniture, installation, mise en service, maintenance et support d'un logiciel de résumé hospitalier minimum (RHM) et de résumé psychiatrique minimum (RPM) au sein du Réseau Move

ASBL GROUPE SANTE CHC heeft behoefte aan de levering, installatie, inbedrijfstelling, onderhoud en ondersteuning van software voor een minimaal ziekenhuisoverzicht (RHM) en een minimaal psychiatrisch overzicht (RPM) binnen het Move Netwerk. De contractduur is 15 dagen. De gunningscriteria zijn prijs (TCO over 10 jaar) (40%), functionaliteiten van de software (30%), demonstratie van de software (15%), Service Level Agreement (SLA) (10%), trainingen (3%), verbetering van de onderhouds- en ondersteuningsdienst (1%) en aanvullende functionaliteiten (1%).

Marché public de services relatif à l'implémentation et la maintenance d'un logiciel intégré de gestion des Ressources Humaines et du traitement de la paie pour les membres du personnel de Iriscare et de Vivalis

IRISCARE heeft behoefte aan diensten voor de implementatie en het onderhoud van een tweetalige (NL/FR) geïntegreerde HR-software en salarisverwerkingsmotor voor een periode van 4 jaar. De software moet moduleerbaar zijn en compatibel met bestaande HR-systemen. De aanbesteding richt zich op de levering, invoering en het onderhoud van deze systemen. De gunningscriteria zijn kwaliteit (functionele eisen 55%, projectbeheer, opleiding en uitvoeringstermijnen 10%, ecologische duurzaamheid 5%) en prijs (30%).

Marché de fourniture, de mise en oeuvre et de maintenance d'un système d'information des Ressources Humaines (SIRH) pour Espacil Habitat et Espacil Accession

ESPACIL HABITAT (MANDATAIRE) EN GROUPEMENT AVEC ESPACIL ACCESSION a besoin de services pour la fourniture, la mise en œuvre et la maintenance d'un système d'information des Ressources Humaines (SIRH) pour une durée de 5 ans. Les offres seront évaluées sur la base des capacités professionnelles (références comparables) à 60 % et des capacités techniques (organisation, équipe projet, moyens techniques) à 40 %.

Projet de mise en oeuvre d’un Système d’Information RH (SIRH)

Die Fédération des Hôpitaux Vaudois Informatique benötigt die Lieferung, Implementierung, Parametrierung, Integration, Wartung und den Support eines Human Resources Information Systems (HRIS) für die teilnehmenden Krankenhäuser im Kanton Waadt. Dieses System soll bestehende Lösungen ersetzen oder als neue Lösung eingeführt werden, um den funktionalen und technischen Anforderungen sowie den Geschäftsprozessen der Einrichtungen gerecht zu werden. Die Leistungen umfassen die Bereitstellung der Lösung, Implementierung, Datenmigration, Schnittstellen zu bestehenden Systemen, Tests, Anwenderschulungen, Change Management sowie korrektive, evolutionäre Wartung und Support. Die Lieferung soll eine betriebsbereite Lösung sein. Die Vergabe erfolgt nach Qualitätskriterien.

Marché conjoint pour la gestion de la paie et déclaration légales en mode secrétariat social

De Société Wallonne des eaux heeft behoefte aan diensten voor het beheer van de salarisadministratie en wettelijke aangiften in de sociale secretaris-modus voor een periode van 8 jaar. Dit omvat het beheer van de salarisadministratie binnen de HR-modules van SAP (PY), inclusief de overdracht naar de boekhouding, evenals de opmaak en communicatie van wettelijke sociale (DMFA) en fiscale aangiften (maandelijkse bedrijfsvoorheffing en jaarlijkse Belcotax, opmaak van 281, enz.) voor zowel SWDE als Digit’eaux. De gunningscriteria zijn prijs (40%), technische middelen (30%) en methodologie en organisatie (30%). Er is een kwalificatievereiste van een minimale jaarlijkse omzet van 4.000.000€ exclusief btw gedurende de laatste drie beschikbare boekjaren.